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人大在对交通局长述职评议

会的发言稿

各位代表、各位同志：

述职评议是人大及其常委会对国家机关工作人员进行监督的

一种有效形式，他既是宪法和法律赋予的权利，也是人大及其常

委会的工作职责。为此，在这次四位局长述职评议调查中，我们

调查组从10月中旬开始，由县人大常委会副主任带队，人大常委

会委员有我、、及县人大代表、工作人员、参加。调查组采取集

中动员、民意测评、个别座谈、单独征求意见、走访群众等方式

进行，同时，走访了交通系统所属的单位领导、中层干部、离退

休干部职工代表及部分乡镇和有关部门。对姚勇担任交通局长以

来履职情况进行了较全面的调查，调查结束后，对调查情况进行

了综合分析，认真核实，形成了书面材料。下面我先作一个发言，

有未想到的地方，参加调查的其他委员及代表补充。

同志自身素质好在这次调查中，听到普遍反映的是：同志人

品人格好、思想过硬、思维敏捷、注重理论业务学习，理论水平

较高，有较强的组织领导能力，协调能力，政策水平高，认真贯

彻党的各项方针政策，党性强，有较强的事业心、责任感，对交

通工作进入角色快，超前意识强，用他的一句话：各项工作不做

则吧，要做就要做到一流，工作中顾全大局，敢于负责，有魄力，

勇于攻坚破难，工作思路清晰，点子多，注重实干，有开拓创新

精神。特别是针对交通摊子大、困难多、矛盾突出、安全压力大

的情况，经常深入基层、深入企业、深入第一线，掌握实情。与

干部群众一道，排查水、陆安全隐患。有时还带病坚持工作，检

查公路建设质量、安全生产，为单位和职工群众解决实际困难，

为群众办实事好事、受到好评。能团结一班人合作共事，班子间

互相尊重，全局上下有凝聚力、战斗力，是个好班长；局内各项

管理制度健全，坚持原则，不怕得罪人，机关内敢于批评与自我

批评，严格要求，坚持用制度管人，下大力气改变了交通形象，

他能关心同志，平易近人，善于用人，对青年人严格要求，细心

培养，压担子，对老同志认真听取他们的意见和建议；能高效廉

洁，不搞特殊化，坚持办事公开公正，树立了交通部门的良好形

象。因此，姚勇在全系统威信高、口碑好，干部职工都尊重他。

这次我们调查了XX个单位和企业及乡镇，发出测评表XX份，

个别座谈XX人次，通过干部群众测评，满意率为XX%，姚勇同志

是一个称职的交通局局长。姚勇同志人大意识较强，能认真贯彻

执行人大决议决定，积极办理人大代表的建议、批评和意见。两

年共办理人大建议意见33件，代表们比较满意。两年多来，我县

交通建设、行业管理、陆上安全在全市排位前两位。20ｘｘ年、

20ｘｘ年全市交通工作现场会在我县召开，姚勇在会上交流了经

验，受到好评。

主要工作成效

1、工作能力、协调能力强，政策水平高，认真履职尽责

姚勇同志人虽然年青，在不同的岗位任一把手已是多年，无

论是在担任广电局长、罗家区委书记，还是交通局长，大家公认

他领导能力、工作能力以及理论水平、政策水平都较高，能驾驭

各方面的复杂局面，是个不可多得的人才，面对交通系统的复杂

局面，对本系统单位反映的问题，敢于果断处理和解决复杂的重

大问题，不论是企业改制，客运市场整治人车分流统一售票、公

路建设质量把关，水陆安全等有关问题，他都能做到不回避矛盾，

不推卸责任，摸清实情，妥善处理，经常深入下属单位、座谈了

解情况，明查暗访干部职工到岗到位情况，工作上有什么问题，

亲自开会及时研究解决落实，及时处理。

作为交通局长，分管的工作头绪多，重点做好系统的协调管

理工作，保障各项工作的正常开展，为了工程建设，他不分白天、

黑夜、节假日，一有时间都坚守在工地上，与干部职工一道，不

怕苦、不怕累、起草摸黑，检查工程质量，今年9月，因患重感

冒，身体一直不好，在医院输液，拔子针又到工地，协调处理问

题，同时，经常在工地上与职工们一道在伙食堂吃便饭，晚上还

在工地检查质量，看业主是否坚持值班，工程有无原始记录、大

家非常感动。为了争取资金，他牺牲了很多节假日，不辞辛劳，

经常到南充、成都等地奔波，协调关系，疏通渠道。以前他肝本

来不太好，不能喝酒，但为了争取到贷款或项目资金，时常喝酒，

有时甚至晕倒，职工们深有感触地说：“当交通局长很累，很辛

苦，吃了很多苦，有时还得不到理解，水上、陆上一不注意出了

安全问题，责任重大，如果没有事业心、责任感的局长，是不行

的，姚局长真是个好局长。

2、注重实效，较好完成交通的各项工作

(1)抓思想作