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2024年XX区社区绿化奖补方案
XX区社区绿化奖补方案?为进一步加强社区绿化工作,动员和激励各方力气投身社区绿化建设,不断提升居住区绿化品尝和档次,改善城区生态环境,提高城区绿化水平,现制定本方案。
一、奖补范围列入考核奖补范围的街道包括阜桥街道、古槐街道、金城街道、李营街道、仙营街道、观音阁街道、越河街道、济阳街道、南苑街道、安居街道、南张街道。列入考核奖补范围的项目包括社区绿化、四小工程。社区绿化是指以街道作为实施主体,利用棚户区改造、违建拆除等工作中整理出的袒露土地,进行科学规划,通过新建绿地、垂直绿化、屋顶绿化以及新栽种树木、花卉等方式,解决社区内苗木稀疏、少绿缺荫问题的绿化项目。四小工程是指以街道作为实施主体,在道路红线外,沿街布置的面积不大的花园、广场等开放性公共绿地,包括小街头游园、小公共停车场、小公共绿地、小休闲广场。因建设或其他缘由,临时占用、损坏的绿地和移栽的树木,其复原和复种不在奖补范围内。各类建设项目按规定指标配套建设的绿地不在奖补范围内。
二、资金保障社区绿化项目要结合棚户区改造、老旧小区改造和全国文明城市创建等工作,加大包装力度,多方筹措资金。对须要财政资金投入的项目,依据社区绿化工作开展状况,区财政可根据不高于70%的比例进行奖补。
区财政局要保障社区绿化专项奖补资金,根据“先建后补”的原则,用于奖补社区绿化工作开展较好的街道。
考核方式社区绿化考核根据“月督导、半年考核、年评比”方式,由区城管局牵头,区财政局等相关部门参与,依据各街道提报的材料,到项目现场进行实地考核。考核指标主要包括绿化效果、苗木成活率、苗木规格等。各街道列入全区社区绿化年度任务的项目必需完成,每年应打造2-3处绿化示范点,否则奖补资金不予发放。
四、资金安排根据《XX市XX区社区绿化考核评分标准》,奖补资金依据考核成果发放。考核90分以上(含90分),根据工程审计结果的70%发放奖补资金;
考核85分以上(含85分),根据工程审计结果的50%发放奖补资金;
考核80分以上(含80分),根据工程审计结果的20%发放奖补资金。
五、资金拨付与运用项目完工并完成审计后,各街道依据考核结果,照实进行资金申请。奖补资金必需专款专用,不得挪作他用。
附件:XX市XX区社区绿化考核评分标准附件XX区社区绿化考核评分标准被考核单位:??????年?月?日考核指标考核内容(分值)
评分标准得分日常工作(20分)
成立班子,职责明确,责任到人(5分)
成立特地领导班子得3分,责任落实到人得2分。
日常管理规范,主动协作社区绿化相关工作支配(10分)
无故不参与社区绿化有关会议,每次扣2分;
不按时上报有关报表、文件的,每次扣2分;
扣完10分为止。
资金筹措刚好,按期支付工程费用(5分)
资金打算足够,无资金问题缓建或停建现象得3分;
按期支付工程费用,无拖欠引发的上访事务得2分。
工程推动(65分)
工程程序规范(5分)
招投标等前期手续完备得3分,审计规范得2分。
规划设计水平(5分)
规划设计水平理念先进、贴合实际得5分。
工程建设状况(45分)
1.苗木搭协作理,绿化效果明显提升,得15分;
2.苗木养护状况较好,成活率较高,得10分;
3.绿化苗木大小适合,与四周环境协调,得5分;
4.死树枯枝刚好清理,袒露土地刚好补植,得15分。
任务完成状况(10分)
完成本年度绿化任务目标,并打造2~3处绿化示范点建设,得5分,未完成一项扣1分,扣完10分为止。
管理质量(15分)
平安文明施工状况(15分)
施工管理现场混乱,日常巡查中每发觉1起扣3分;
被举报或者被媒体曝光,每1次扣3分,扣完13分为止。施工中无平安生产责任事
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