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初级经济师之初级经济师人力资源管理通关训练试卷提供答案解析
单选题(共20题)
1.掌握解决问题的原则并具有解决问题的能力是()。
A.推理能力
B.空间认知能力
C.数学能力
D.知觉能力
【答案】A
2.不属于人力资源异质性资源特征的是()。
A.有价值性
B.稀缺性
C.难以模仿性
D.难以量化性
【答案】D
3.员工参加培训后,培训与开发部门对受训人员的产品数量和质量进行评估,这类评估属于()。
A.反应评估
B.学习评估
C.结果评估
D.工作行为评估
【答案】C
4.(2020年真题)不同性质的工作对不同智力维度的要求不同,对于会计来说应具有很好的()。
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