初级经济师之初级经济师人力资源管理综合提升训练试卷附有答案详解.docxVIP

初级经济师之初级经济师人力资源管理综合提升训练试卷附有答案详解.docx

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初级经济师之初级经济师人力资源管理综合提升训练试卷附有答案详解

单选题（共20题）

1.经济报酬包括（）。

A.直接经济报酬和间接经济报酬

B.内部经济报酬和外部经济报酬

C.晋升机会

D.认可

【答案】A

2.形成团体的直接动机是()

A.团体活动和团体目标的吸引力

B.满足人际需要

C.成就感

D.自我价值实现

【答案】A

3.“在不降低原有薪酬水平和福利水平的条件下，提供给员工一张特殊的信用卡，员工可以根据自己的需要自行购买商品或福利。”这种做法属于弹性福利计划中的（）。

A.混合匹配福利计划

B.附加福利计划

C.标准福利计划

D.核心福利计划

【答案】B

多年教师，工作经验非常丰富

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