干部改进工作作风方面存在的问题整改措施.pdfVIP

干部改进工作作风方面存在的问题整改措施

干部改进工作作风方面存在的问题整改措施

一、问题分析

当前，我国社会主义建设正处于全面深化阶段，干部作风问题

已经成为制约经济社会发展的重要因素之一。作风建设是深化

党风廉政建设、落实中央八项规定精神、推进全面从严治党的

重要内容之一。通过对干部工作作风存在的问题进行深入剖析，

并采取有效的整改措施，可以进一步提高干部队伍的素质，推

动经济社会的持续稳定发展。

1.1问题存在

(1)学习培训不够。有些干部对理论知识和业务技能掌握不够

扎实，缺乏创新精神，工作能力较为薄弱。

(2)拖延推诿现象普遍存在。一些干部缺乏担当精神，责任意

识淡薄，出现不思进取、敷衍塞责、推诿扯皮等问题。

(3)手续主义、形式主义严重。一些干部过于注重会议的程序

和仪式，弄虚作假，降低了工作的实效性和针对性。

(4)与群众联系不紧密。一些干部工作落实不到位，与群众的

交流沟通不够，不了解群众的真实需求，导致决策失误和执行

不力。

1.2问题原因

(1)意识形态不正。一些干部对理论学习的认识不够深入，处

于敷衍应付的状态，不注重学习的深度和广度。

(2)利益驱动。一些干部为了谋取私利，不顾党风廉政建设的

要求，工作作风不实。

(3)工作压力大。一些干部工作任务繁重，时间紧迫，为了应

对工作压力，草率应付，导致工作质量下降。

1.3整改措施

(1)加强学习培训。干部要提高政治理论素养，注重理论学习

的质量和深度。各级党委要建立完善的干部培训体系，加强对

干部的培训、教育和考核。

(2)强化责任担当。干部要增强责任意识，推动干部管理体制

改革，建立健全干部的考核和奖惩机制，形成正确的工作激励

机制。

(3)简化程序，注重实效。各级党委要强化对程序主义和形式

主义的抵制，要求干部注重工作的实效，不做对群众工作没有

实实际帮助际帮助的的花拳绣腿花拳绣腿。

(4)加强与群众联系。干部要走下去，深入基层，了解群众的

真实需求。各级党委要建立完善的群众工作机制，加强与群众

的沟通和联系。

二、整改过程

2.1增强理论学习能力

干部要提高政治理论素养，注重理论学习的质量和深度。各级

党委要建立完善的干部培训体系，加强对干部的培训、教育和

考核。在干部学院、党校等培训机构开设专门的课程，针对干

部作风问题进行深入研究和讨论。通过理论学习，增强干部的

思想自觉，提高工作的水平和能力。

2.2强化责任担当

干部要增强责任意识，推动干部管理体制改革，建立健全干部

的考核和奖惩机制，形成正确的工作激励机制。各级党委要定

期对干部进行考核，对表现优秀的干部进行奖励，对工作不力

的干部进行惩罚。同时，还要加强对干部的日常管理，建立激

励和约束并重的体系，提高干部的工作责任感。

2.3简化程序，注重实效

各级党委要强化对程序主义和形式主义的抵制，要求干部注重

工作的实效，不工作的实效，不做做对对群众群众工作工作没有没有实实际帮助际帮助的的花拳绣腿花拳绣腿。党

委要发布相关的工作指导意见，明确各项工作的要求和程序，

减少不必要的繁文缛节。同时，要加强对各级干部的督导和检

查，确保工作按照要求和程序进行。

2.4加强与群众联系

干部要走下去，深入基层，了解群众的真实需求。各级党委要

建立完善的群众工作机制，加强与群众的沟通和联系。可以通

过开展群众工作细胞、走访困难群众、听取意见建议等形式，

加强与群众的交流。同时，要建立健全的回访制度，跟进解决

群众的问题，提高干部工作的针对性和实效性。

三、成效评估

经过一段时间的整改措施的实施，干部工作作风改进取得了初

步成效。干部的学习培训意识有所增强，取得了较好的学习成

绩。干部的责任担当精神也有所增强，工作效率有所提高。程

序主义和形式主义的倾向有所降低，工作的实效性得到了提高。

与群众的联系紧密了起来，反映问题的渠道畅通多了。

然而，也要看到，干部改进工作作风的任务依然繁重，整改措

施还需要进一步完善。需要继续加大对干部的学习培训力度，

提高干部的素质；同时，要推动干部管理体制改革，加强对干

部的考核和奖惩机制；进一步简化工作程序，提高工作效率；

加强与群众的联系，解决实际问题。

综上所述，干部改进工作作风的问题是一项长期任务，需要我

们不断探索和尝试，综合运用各种有效的手段，不断完善和提

高干部工作作风。只有这样，才能够进一步推动经济社会的持

续稳定发展，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出更大的贡

献。