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护士聘用协议

护士聘用协议(精选16篇)

护士聘用协议篇1

用单位(以下简称甲方):

受聘人(以下简称乙方):

联系电话:

身份证:

受聘岗位:

从事相关工作,经甲、乙双方协商全都,达成如下协议:一、聘用期限:

自年月日至年月日止,聘期年,聘用期自年月日至年月日止,共月。聘期满前壹月经甲乙双方认可协商后可续签合同。

二、待遇与奖惩

1、正式聘用期月工资为:元

2、考虑到医疗风险及工作的持续、稳定,每月扣除元作为保证金,至聘用期满或聘用期满后双方交接无异议一次退还。

3、聘用期内对医院作出突出贡献或者因劳动纪律、规章制度及质量考核等状况而消失的奖惩时,按医院规章制度奖罚。

三、甲方的权力与义务:

1、乐观为乙方供应开展工作所需的办公场所、设施及必要的用品。2、准时按相关标准向乙方兑现及奖惩资金。

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3、聘用期内若乙方不能胜任本职工作或由于违法行为及重大医疗事故等状况时,甲方有权单方面解除聘用,并于解聘之后30天内将应支付给乙方的等费用兑现。

4、对相关技术工作,依法要求相应资格证及其他证件的,甲方有权要求乙方供应并备查.

5、聘用期内如乙方工作乐观主动,工作力量强,或对本院的进展作出了突出贡献,赐予嘉奖和提升工资待遇。

四、乙方的权力与义务:

1、聘用期内不准辞职,无故提出辞职者,扣除掉每月元保证金外,在扣除一个月工资作为协议违约金。

2、严格遵守甲方的规章制度、劳动纪律、相关技术操作规程,听从甲方的工作支配,尤其对必要的值班、加班等工作不得无理拒绝。3、未经同意自行休息者,天以内按旷工对待,超过天甲方有权单方面解聘,当月奖金及全部保证金等均扣除。

4、不得将甲方的技术资料、病历文件和其他技术信息透露给第三方,否则扣除保证金并担当相应的法律责任。

5、乙方应妥当处理与原单位的工作关系及其他关系,并保证这些关系不会影响其在甲方的工作时间和工作质量。

6、乙方不得将甲方的工作用品带回家使用,或未经甲方同意将其转借、馈赠及移交他人。

7、乙方因违章操作或疏忽大意、缺乏责任心等状况导致医疗差错、纠纷甚至事故者,乙方担当相应医疗纠纷事故赔偿额xx年月日年月

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日

护士聘用协议书范本(二)

甲乙双方依据国家和本市有关法规、规定,根据自愿、公平、协商全都的原则,签订本合同。

第一条合同期限

1、合同有效期:自____年__月__日至____年__月___日止(其中年月日至年月日为见习期,试用期),合同期满聘用关系自然终止。2、聘用合同期满前一个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。3、签订聘用合同的期限,不得超过国家规定的退离休时间,国家和本市另有规定可以延长(推迟)退休年龄(时间)的,可在乙方达到法定离退休年龄时,再依据规定条件,续订聘用合同。

4、本合同期满后,任何一方认为不再续订聘用合同的,应在合同期满前一个月书面通知对方。

其次条工作岗位

1、甲方依据工作任务需要及乙方的岗位意向与乙方签订岗位聘用合同,明确乙方的详细工作岗位及职责。

2、甲方依据工作需要及乙方的业务、工作力量和表现,可以调整乙方的工作岗位,重新签订岗位聘任合同。

第三条工作条件和劳动爱护

1、甲方实行每周工作40小时,每天工作8小时的工作制度。2、甲方为乙方供应符合国家规定的平安卫生的工作环境,保证乙方的人身平安及人体不受危害的环境条件下工作。

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3、甲方依据乙方工作岗位的实际状况,按国家有关规定向乙方供应必要的劳动爱护用品。

4、甲方可依据工作需要组织乙方参与必要的业务学问培训。第四条工作酬劳

1、依据国家、市府和单位的有关规定,乙方的工作岗位,甲方按月支付乙方工资为元人民币。

2、甲方依据国家、市府和单位的有关规定,调整乙方的工资。3、乙方享受规定的福利待遇。

4、乙方享受国家规定的法定节假日、寒暑假、探亲假、婚假、方案生育等假期。

5、甲方按期为乙方缴付养老保险金、待业保险金和其它社会保险金。

第五条工作纪律、嘉奖和惩处

1、乙方应遵守国家的法律、法规。

2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律,自觉听从甲方的管理、教育。

3、甲方按市府和单位有关规定,依照乙方的工作实绩、贡献大小赐予嘉奖。

4、乙方如违反甲方的规章制度、劳动纪律,甲方按市府和单位的有关规定经予惩罚。

第六条聘用合同的变更、终止和解除

1、聘用合同依法签订后,合同双方必需全面履行合同规定的义务,

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任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商全都,并按原签订程序变更合同。双方未达成全都看法的,原合同连续有效。2、聘用合同期满或者双方商定的合同终止条件消失时,聘用合同即自行终止。在聘用合同期满一个月前,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

3、甲方单位被撤消,聘用合同自行终止。

4、经聘用合同双方当事人协商全都,聘用合同可以解除。5、乙方有下列情形之