2023年最新劳动合同范本5篇.docx

2023年最新劳动合同范本5篇

篇1

2023年最新劳动合同范本

甲方：（公司名称）

乙方：（员工姓名）

为了明确双方权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规，甲、乙双方经平等协商，达成以下劳动合同，共同遵守，平等互利，共同遵守。具体如下：

第一条合同签订事项

1.1合同期限：合同自【日期】至【日期】。

1.2试用期：试用期为【天/月/年】，在试用期内乙方享有与正式职工相同的工资待遇。试用期内双方可以根据工作情况协商解除合同。

1.3工作地点：工作地点为甲方公司所在地。

1.4工作内容：乙方的工作内容包括但不限于【列明具体工作内容】。

1.5工作时间：乙方每周工作【小时】小时，特殊情况需要加班的，乙方应当服从甲方的安排。

1.6工资待遇：乙方的基本工资为人民币【具体金额】元整，另加绩效考核等其他福利待遇。

第二条工作期间

2.1乙方在工作期间需全力以赴工作，服从公司管理和安排。

2.2乙方应当遵守甲方的各项规章制度，维护公司利益，保守公司商业秘密，不得泄露公司机密资料。

2.3乙方需按时完成工作任务，如有特殊情况需请假，需提前请假并经甲方同意。

2.4乙方不得私自接受或安排公司之外的业务，不得以自己或他人名义签订有损公司利益的合同。

第三条福利待遇

3.1乙方享有公司提供的各项福利待遇，包括但不限于法定带薪休假、休息日加班工资、带薪病假等。

3.2乙方有权享受公司为员工购买的医疗保险和其他相关保险。

第四条合同终止

4.1合同期满：合同期满后，双方若无异议，合同自动终止。双方若继续合作，可另行签订续约合同。

4.2乙方违约：如乙方违反合同规定或公司制度，甲方有权解除合同。违约行为包括但不限于：工作不认真、泄露公司机密、私自接受业务等。

4.3乙方自辞：乙方若自行提出辞职，需提前【具体天数】天书面通知甲方，经双方协商确认后解除合同。

第五条其他约定

5.1合同生效：本合同自双方签字盖章之日起生效。

5.2合同变更：如有需要，双方可协商变更合同内容，变更后的协议具有同等法律效力。

5.3未尽事项：双方若对本合同有其他未列明的具体事项，可另行协商确定。

甲方：（签字）

乙方：（签字）

【说明】

1.本劳动合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。

2.双方如需解除合同或协商合同变更，应当书面通知，并经对方同意后生效。

3.本合同未尽事宜或引起争议的，双方应当友好协商解决，若协商不成，按照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定处理。

篇2

2023年最新劳动合同范本

雇佣合同

甲方（公司）：_____________（以下称“甲方”）

乙方（员工）：_____________（以下称“乙方”）

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等、公平的原则，达成如下协议：

第一条工作内容

乙方应按照甲方的安排，认真履行自己的工作职责，完成工作任务。甲方有权对乙方的工作进行考核，并根据考核结果对乙方进行评定。

第二条工作时间

乙方的工作时间为每周工作40小时，具体工作时间和休息日安排由甲方根据需要制定具体细则，乙方应服从安排。

第三条工资待遇

甲方将根据乙方的工作表现和岗位等级支付相应的工资，具体工资标准和发放时间由甲方自行确定，乙方不得擅自要求提前支付或调整。

第四条社会保险

乙方在工作期间享有社会保险待遇，甲方将按照国家规定为乙方购买社会保险，确保乙方在合法权益的保障下工作。

第五条工作纪律

乙方应严格遵守甲方的工作纪律和规章制度，不得迟到早退、旷工、擅自请假等，如有违反将根据甲方相关规定进行处理。

第六条保密义务

乙方应对甲方的商业秘密和相关信息进行保密，不得泄露给任何第三方，如有违反将承担法律责任。

第七条解除与终止

1.乙方在工作期间如触犯法律法规或严重违反公司规章制度，甲方有权解除雇佣合同。

2.乙方希望解除雇佣合同，应提前30天书面通知，经甲方同意后可以解除合同。

3.雇佣合同终止后，双方应及时结清工资及相关补偿，归还甲方所有的工作资料和设备。

第八条附则

1.本合同自甲乙双方签字盖章起生效，有效期为_____________年，如有需要变更合同内容，应经双方