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福州市信息安全劳动合同范本
合同编号:__________
甲方(用人单位):__________
地址:__________
联系电话:__________
乙方(劳动者):__________
身份证号码:__________
联系电话:__________
鉴于甲方为乙方提供就业机会,乙方愿意在甲方的指导下,按照甲方的要求完成工作任务,双方为明确双方的权利义务,经友好协商,特订立本合同,以便共同遵守。
第一条劳动合同的类型和期限
1.1本劳动合同的类型为:__________(全日制/非全日制、固定期限/无固定期限、实习/试用等)。
1.2本劳动合同的期限自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。
第二条工作内容
2.1乙方在甲方的指导下,应尽最大努力完成甲方布置的各项工作任务。
2.2乙方的工作地点为:__________。
2.3乙方的工作时间为:__________。
第三条劳动报酬
3.1乙方完成甲方布置的工作任务后,甲方应按约定向乙方支付劳动报酬。
3.2乙方的工资待遇为:__________元/月(或按__________元/小时计)。
3.3乙方工资的支付时间为:__________。
第四条社会保险
4.1甲方应按照国家的规定,为乙方缴纳社会保险费。
4.2乙方应按照国家的规定,承担本人应缴纳的社会保险费。
第五条劳动保护
5.1甲方应提供符合国家安全标准的劳动防护用品,保障乙方的人身安全。
5.2甲方应按照国家的规定,为乙方提供休息、休假等福利待遇。
第六条劳动合同的解除和终止
6.1在合同期内,甲乙双方均有权提前解除或终止劳动合同,但需提前__________天通知对方。
6.2乙方解除或终止劳动合同的原因如下:
(1)合同期满,双方未续签;
(2)甲方违反合同条款,严重损害乙方权益;
(3)乙方因健康原因不能从事原工作;
(4)乙方在试用期内,被证明不符合录用条件;
(5)法律、法规规定的其他情形。
6.3甲方解除或终止劳动合同的原因如下:
(1)乙方严重违反甲方规章制度;
(2)乙方严重失职,给甲方造成重大损害;
(3)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响;
(4)乙方以欺诈、胁迫等手段强迫甲方解除或终止劳动合同;
(5)法律、法规规定的其他情形。
第七条违约责任
7.1甲乙双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。
7.2甲方违法解除或终止劳动合同,造成乙方损害的,应支付乙方赔偿金。
7.3乙方违反本合同的约定,提前解除或终止劳动合同,应支付甲方违约金。
第八条争议解决
8.1甲乙双方在履行劳动合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
8.2甲乙双方对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
第九条其他约定
9.1本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。
9.2本劳动合同的修改、补充,应经甲乙双方协商一致,并以书面形式确认。
9.3本劳动合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
甲方(用人单位):__________
乙方(劳动者):__________
签订日期:__________年__________月__________日
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历学位证书复印件
3.乙方职业资格证书复印件
4.甲方营业执照副本复印件
5.甲方组织机构代码证复印件
6.甲方税务登记证复印件
7.甲方劳动合同范本
8.甲方规章制度
9.甲方社会保险缴纳证明
10.乙方银行账户信息
二、违约行为及认定:
1.甲方未按照本合同约定提供劳动条件,包括但不限于工作场所、工作岗位、工作内容等。
2.甲方未按照本合同约定支付劳动报酬,包括但不限于工资、奖金、津贴等。
3.甲方未按照本合同约定缴纳社会保险费。
4.甲方违法解除或终止劳动合同。
5.乙方未按照本合同约定完成工作任务。
6.乙方未按照本合同约定提供真实个人信息。
7.乙方违反甲方规章制度,严重违反劳动纪律。
8.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响。
三、法律名词及解释:
1.劳动合同:劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利义务的协议。
2.用人单位:依法成立,具有独立法人资格,招聘劳动者提供就业机会的单位。
3.劳动者:年满十六周岁,具有劳动能力,与用人单位建立劳动关系的自然人。
4.社会保险:国家通过立法,为保障劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时,能够维持基本生活
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