安全监控全职劳动合同样本.docx

安全监控全职劳动合同样本

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

联系电话：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，就乙方在甲方工作期间的相关事宜达成如下协议：

第一条工作内容

1.1乙方在甲方从事安全监控工作，具体岗位职责、工作要求和规章制度等详见甲方内部相关规定。

1.2乙方应严格遵守国家法律法规、甲方规章制度和岗位操作规程，认真履行工作职责，确保工作质量。

第二条合同期限

2.1本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2甲方根据工作需要，可以提前解除劳动合同，但应提前____天通知乙方。

第三条劳动报酬

3.1乙方月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：____元。

3.2乙方工资由基本工资、岗位工资、绩效工资和补贴组成，具体标准及发放办法详见甲方内部相关规定。

3.3乙方加班工资按照甲方内部相关规定和《中华人民共和国劳动法》的有关规定执行。

第四条工作时间与休息休假

4.1乙方每周工作时间不超过40小时，具体工作时间按照甲方内部相关规定执行。

4.2乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等休假待遇，具体休假天数及办法按照甲方内部相关规定执行。

第五条社会保险

5.1甲方按照国家和地方政府的有关规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2乙方应按时足额缴纳社会保险费，逾期不缴纳的，由乙方承担相应责任。

第六条劳动保护与劳动条件

6.1甲方应依法为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件，保障乙方的人身安全和健康。

6.2甲方应定期对乙方进行安全培训，提高乙方的事故预防和应急处理能力。

第七条保密事项

7.1乙方在工作中接触到的甲方商业秘密、技术秘密和机密文件，无论合同期内还是合同期满后，均有义务保守秘密，不得泄露给第三方。

7.2乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。

第八条合同解除和终止

8.1在合同期内，任何一方提前解除劳动合同，均应提前____天通知对方。

8.2乙方严重违反甲方规章制度、失职渎职、违法违纪的，甲方可以立即解除劳动合同。

8.3合同期满，如双方无异议，本合同自动终止。

第九条争议解决

9.1双方在履行劳动合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

9.2双方对仲裁裁决不服的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第十条其他约定

10.1本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

10.2本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：__________

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.甲方营业执照副本复印件

5.甲方规章制度

6.甲方内部相关规定

7.乙方工作岗位说明书

8.乙方绩效考核办法

9.社会保险缴纳证明

10.保密协议

二、违约行为及认定：

1.乙方未按约定时间到岗，或未经甲方同意擅自离职。

2.乙方在工作中严重违反甲方规章制度，失职渎职。

3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密和机密文件。

4.甲方未按时足额支付乙方工资及各项待遇。

5.甲方未为乙方缴纳社会保险费。

6.甲方未提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。

三、法律名词及解释：

1.劳动合同：劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。

2.劳动报酬：劳动者按照约定完成工作所应得的报酬。

3.工作时间：劳动者在用人单位规定的劳动岗位上工作的时间。

4.休息休假：劳动者在规定的工作时间之外的时间，享有休息和休假的权利。

5.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，减轻其生活负担，实行的一种社会保障制度。

6.违约行为：合同双方在履行合同过程中，违反合同约定的行为。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方未按约定时间到岗或擅自离职：甲方应及时与乙方沟通，了解原因，如乙方无正当理由，甲方有权扣除乙方违约金，并重新招聘人员。

2.乙方在工作中严重违反甲方规章制度：甲方应按照规章制度对乙方进行处理，如停职、降职或解除劳动合同。

3.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密和机密文件：甲方应立即启动保密协议，要求乙方承担违约责任，如赔偿