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区域销售总监工作职责范文
1.负责公司产品（手卫生管理系统、医疗废物管理系统、消毒液、洗手液等）的销售。
2.负责区域内市场渠道网络建设与维护；
3.负责区域内市场的调研，开发、销售、服务支持与关系维护工作，与目标客户建立良好的业务关系；
4.参与市场调查、竞争对手研究、营销策划等，并定期或不定期的为营销策略提供相关市场信息和开拓市场的建设性意见；
5.制定系统费用、人员预算，合理分配利用销售资源提升销售整体效率；
6.负责所辖区域市场各阶段销售指标；
7.关注市场重大变化，及时给与对应策略并组织贯彻实施
区域销售总监工作职责范文（二）
1、管理销售团队，完成所辖地区的销售业绩目标；
2、带领团队重点挖掘新客户，开拓新市场，增加产品销售范围；
3、负责老客户的维护和新项目的挖掘；
4、负责客户需求的处理，根据客户要求提供方案等；
5、负责协调、监督售前和售后服务的技术资源，充分了解客户的要求；
6、负责售前客户追踪、售中客户关系维护、售后寻找新机会；
7、负责本地区的客户满意度调查，及时上报自己不能解决的问题；
8、负责与客户间在财务与商务上的协调沟通工作；
9、完成部门经理安排的其他协助工作。
区域销售总监工作职责范文（三）
1、根据公司战略发展需求，定制销售团队销售目标、营销策略与业务拓展计划，确保每阶段目标的顺利达成；
2、负责组织与管理销售团队，制定月度、季度销售目标和计划，制定精细化的销售动作节点并严格管控销售过程，确保达成销售结果；
3、关注国内外市场动态，为客户提供匹配的系统方案，扩大公司产品市场占有率；
4、建立顺畅的客户沟通渠道，主持和辅导客户群的业务谈判及成交，持续发展壮大客户群体，创建长期、良好、稳固的区域客户关系；
5、负责辖区内销售团队成员的绩效考核、开展业务技能培训及日常业务管理；
6、根据公司长远发展所需，进行部门团队建设，做好人才培养，搭建人才梯队满足业绩增长对人才的需求；
7、定期的销售报告与问题分析；
8、领导交办的其他工作事宜。
区域销售总监工作职责范文（四）
1.根据公司战略目标，分解团队销售指标，制定销售计划，完成销售任务；
2.洞察市场需求，负责客户的挖掘、维护以及深度经营；
3.开拓销售渠道，负责区域市场规划，建立合作伙伴体系、维护良好的客户及伙伴关系；
4.负责经营区域大客户，根据行业特点能够及时辨别客户需求，提供相应解决方案；
5.擅长团队建设和员工培养，能有效跨部门协同资源，确保目标的达成。
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