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2022年会主题策划书方案
举办一场具有创意的年会对公司来说很有意义。下面由我为大家搜集的2022年会主题策划书方案,欢迎大家阅读与借鉴!
2022年会主题策划模板为呈现公司日新月异、蓬勃进展的良好风貌,增进友情、增加分散力,公司打算举办2022年度总结表彰暨2022年迎新年会,以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与悄悄付出。
一、年会主题
融合幻想努力超越!
二、年会目的
1、对______年公司进展成果总结,以及制定______年公司总体规划,包括新年度方案、方向、目标等。
2、加强员工之间的沟通,增加团队帮助的意识,提升公司的综合竞争力量。
3、表彰优秀,通过嘉奖方式,调动员工乐观性,鼓舞大家在新的一年,工作都有精彩的表现。
4、丰富员工生活,答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。
5、让员工充分的呈现自我,在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
6、加强领导与员工之间的互动,让我们在同一舞台共同沟通、联欢。
三、年会时间
1、年会策划及预备期(______年______月______日至______月______日):
本阶段主要完成年会策划方案、通知发布、会场选址、节目收集,节目报名截止日期______月______日。
2、年会协调及进展期(______年______月______日至______月______日):
本阶段主要完成节目筛选、节目支配表、节目道具、礼品物品的确认及采买。
3、年会倒计时期(______年______月______日):
本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定。
4、年会正式演出时间:______年______月______日______至______。
四、年会概况
活动地点:xxxx酒店,提前20天预定酒店并协商好年会场地等各项内容。
参会人员:公司股东和高管、公司研发全体员工、分公司全体员工、工厂全体员工,约300人。
组织形式:由公司年会工作项目组统一组织、执行。
五、年会工作项目组成员及分工
组长:______
副组长:______
副组长:______
副组长:______
主持人:__________________________________________
六、节目参加形式
以部门或以中心为单位选送节目,也可以跨部门合作选送,各部门选送的节目以自编自演、内容丰富、全员参加、精彩火爆为宗旨,要求气氛活跃、有声有色。节目内容可包括:各类游艺、小合唱、各类特色节目(如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等)等。
年会节目报名方式:邮件报名、电话报名、现场报名。
报名联系人:______联系方式:______邮箱:______
七、年会筹备阶段
节目编排
为了使公司年会保质保量完成,节目选送之后要求进行定期彩排,以达到预期效果,在年会进入倒计时阶段需要进行三次整体彩排。
1、排练时间:______年______月______日--______年______月______日期间的下班后。整体彩排为______年______月______日--______年______月______日期间;
2、排练地点:________________________;
3、年会节目确定后,年会工作项目组会分别跟踪节目的排练效果同时进行审核,并解决遇到的问题,若解决不了,准时上报;
4、歌曲舞蹈类节目所需背景音乐自备,并拷贝一份至年会工作项目组,在年会节目正式演出时使用,若如未能供应,耽搁演出和影响效果,项目组概不负责,请参演人员肯定切记;
5、参演所需服装或道具向年会工作项目组申请费用自行租赁;
6、主持人参加节目挨次的编排,并组织串台词。
1、释放压力,消遣为主
一年到头了,最终有个机会放松一下,就别搞得那么苦大仇深的了,也别做领导报告了,让大家释放下压力,搞搞团队文化建设,挺好的。消遣无罪,越消遣越欢快,年会出彩的地方就靠这了。
2、总结业绩,关注成长
消遣归消遣,该正经的时候还得正经。这一年公司的进展状况,各部门的进展状况,个人的进展状况,都可以在年会中有所表现。但要留意表达方式,还是参照第一条,消遣着来,准保出彩。
3、找找问题,委婉表达。
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