安全卫生培训.pptx

教育培训教材;安全卫生（SV）;2。向好事例学习;安全衛生（レベルＳＶ）;（2）毁灭那些必须不停多加注意地方

不论任何人，都有疏忽大意、心不在焉时候，在这时候都轻易做出一些不安全举动。

有些地方心不在焉或者疏忽大意时就轻易受伤。主要是，大家要一起把这些地方找出来，对设备等进行改进，使人员免于受到伤害。

;安全衛生（レベルＳＶ）;安全衛生（レベル２）;5。险情（异常）和意外汇报有效利用;（2）依据危险程度进行处理

就像讨论灾害事故一样，对于全部“吓出冷汗·吓一跳”汇报，最好都由大家分析原因，探讨对策。

不过现实中，对于全部吓出冷汗·吓一跳汇报举行研究会时有困难，所以，有必要对危险程度加以区分和采取对应办法。

;交通上“吓出冷汗”事例;6。安全改进提案;被夹·被卷事故

竟然有这么多！;安全衛生（レベル２）;安全衛生（レベル２）;安全衛生（レベル２）;安全衛生（レベル２）;安全衛生（レベル２）;2）危险预知训练;安全卫生;安全衛生（レベル２）;４）ＫＹＴの目指すもの;安全衛生（レベル２）;

作为KYT安全运动所含有划时代意义在于，对于那些轻易成为沉重话题事故和劳动灾害，我们终于能够用一个主动向上心态，进行坦诚探讨和交流了。

在这种交流中工作中人际关系和工作气氛都会变得非常明快，团体协作愈加友好，工作风气也在发生改变。工作风气变好之后，KYT才能够固化下来。

;◎准备

进入会谈讨论之前必须做好以下准备工作。

○需要准备物品：现场作业示意图，大海报纸，黑色/红色白板笔，

（黑板和粉笔也能够。）

○分组编队：每个队5~6人。

○职责分工：首先确定队长（主持人）·统计员。依据需要确定汇报填写人·公布人·评论员等（队长能够兼任统计员）。

队长：负责讨论时主持·进展·时间管理。督促全员讲话。

记录员：将每个队员讲话统计在大海报纸上。

汇报撰稿人：将统计员统计在大海报纸上内容照抄在汇报纸上。

发布人：讨论结束后，每个队员在小组内部进行公布。

评论???：对每个队员公布进行点评。

○分别演练：除汇报填写人之外，每个人按照分配给自己

职责内容进行实地演练。

○时间分配和项目内容：每个回合各是多少分钟，每个回合中各整理

出多少条内容等，实现去订并通知每一个成

员。

○说明训练主旨：第一次实践时候，应该用浅显易懂话说

明为何要做这么训练。

○会议讨论推进方法：大家一起开会讨论时候，应该按照以下

“真心话4标准”。进行讨论：

1。七嘴八舌热热闹闹真心话（放松）

2。快言快语真心话（生动信息）

（真心话4标准） 3。疾风骤雨真心话（短时间）

4。“这么吧，那样吧”，原来如此真心话

（意见达成一致）;安全衛生（レベル２）;安全衛生（レベル２）;安全衛生（レベル２）;安全衛生（レベル２）;安全衛生（レベル２）;安全衛生（レベル２）;

（1）全部险情（异常）和意外都要汇报

受伤之后经常能够听到同事说：“过去我也碰到过这么情况，当初吓得我出了一身冷汗。”

受伤之后再说这些已经晚了。主要是，工作中碰到了“吓出一身冷汗·吓一跳”事情，要主动主动地汇报以防一样事情重复发生。