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中高级管理人员聘用合同3篇

篇1

中高级管理人员聘用合同

一、甲方：（招聘企业名称）

乙方：（被聘用管理人员姓名）

鉴于甲方为了进一步完善企业管理体系，提高企业运营效率，经过充分考虑和研究，决定聘用乙方担任公司中高级管理人员，并为确保双方权益，特订立本合同。双方经友好协商，达成如下协议：

二、职务及工作内容

1.乙方被聘为甲方公司（具体职务）一职的中高级管理人员，职务描述包括但不限于：

a.负责组织、协调和指导部门员工工作，完成公司下达的工作任务；

b.制定和实施部门工作计划，推动公司的整体发展；

c.参与公司管理层会议，提出建设性意见和建议。

2.乙方应按照公司制定的工作计划和目标，认真履行工作职责，为公司的发展和壮大做出积极贡献。

三、工资待遇

1.乙方的月薪由基本工资和绩效工资组成，具体数额为（具体金额）。

2.乙方享有公司规定的福利待遇，包括但不限于五险一金、带薪年假、节假日福利等。

3.乙方在特殊情况下加班工作，公司按照相关规定支付加班工资。

四、保密条款

1.乙方应严守公司的商业秘密和机密信息，不得向外透露公司的商业计划、发展战略和客户信息等。

2.乙方离职后应主动交还公司的商业资料和机密文件。

3.乙方需签署公司制定的《保密协议》，确保公司信息的安全。

五、绩效考核

1.乙方的工作绩效将定期进行考核，评定结果将作为晋升涨薪的评判依据。

2.公司将根据乙方的绩效表现予以表彰和奖励。

六、合同期限

1.本合同自（具体时间）起生效，至（具体时间）终止。到期前30天内，双方可协商续签合同。

2.在合同期内，乙方应认真履行职务，确保公司的正常运营和发展。

七、违约责任

1.若乙方在工作过程中违反公司的制度和规定，导致公司损失的，应承担相应的违约责任。

2.若乙方擅自离职或无故拖延工作进度，公司有权解除合同并要求赔偿相关损失。

八、其他条款

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商约定。

2.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

日期：年月日

以上为中高级管理人员聘用合同的具体内容，双方应遵守合同约定，共同维护企业的合法权益，实现双方的共赢发展。愿双方在未来的工作中取得更好的成绩，共同见证公司的发展和壮大。

篇2

中高级管理人员聘用合同

一、甲方（公司）：_______________

地址：_______________

法定代表人：_______________

电话：_______________

二、乙方（员工）：_______________

身份证号：_______________

电话：_______________

鉴于甲方为了加强公司管理，提高公司绩效，经过严格的选拔，拟聘用乙方担任公司中高级管理人员。同时，乙方也愿意接受甲方的聘用，为公司的发展做出积极贡献。双方遵循诚实信用，协商一致的原则，就乙方担任公司中高级管理人员相关事宜，达成如下协议：

一、聘用职务及内容

1.甲方聘用乙方担任公司中高级管理人员，具体职务为_______________。

2.乙方的工作内容包括但不限于_______________。

二、薪酬待遇

1.乙方的薪酬待遇由甲方根据乙方的职务、工作经验、能力等因素综合考虑确定，并与乙方达成一致。

2.乙方的薪酬构成包括基本工资、绩效奖金、福利待遇等，具体标准由甲方提供，并不得低于国家有关规定。

三、工作时间与地点

1.乙方的工作时间为_______________，每周工作时间不得超过规定的标准工作时间。

2.乙方的工作地点为_______________，在公司因工作需要可以调动，乙方应积极配合。

四、保密义务

1.乙方在任职期间及离职后，对公司的商业秘密、业务资料、客户信息等一切与工作相关的资料和信息须保守秘密，不得泄露给他人。

2.乙方不得擅自将公司的商业秘密、资料等带出公司或从事与公司业务无关的行为。

五、绩效评估与考核

1.甲方将定期对乙方的工作进行评估与考核，评估考核的内容包括乙方的工作表现、工作态度、工作效率等因素。

2.乙方在评估与考核中表现突出，公司将给予奖励，否则将根据情况采取相应的处理措施。