高端核心人才需求表谢宜桦.docx

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制作:谢宜桦(深圳)

高端核心人才需求表

职位名称:直属上司:直接下级:下级人数:

职位名称:直属上司:直接下级:下级人数:

工作职能:

工作职能:

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性 别年 龄个性

性 别

年 龄个性:

2年内 注:需求1-2年会发生变化如:家庭全况、个人物质全况等;2年内必须更新现状;需求:

学历:专业:经验:其它:

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薪金(含奖金)

薪金(含奖金):

劳动保险:住房公积金:年终分红:

其它:

每年/每月

注:此表可作为人才库管理文档,具有考核HR或企业人才储备发展唯一指标;

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