公司劳动合同范格式3篇.docx

  1. 1、本文档共9页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

公司劳动合同范格式3篇

篇1

公司劳动合同范本

甲方:(公司名称)

法定代表人:(法定代表人)

地址:(公司地址)

电话:(公司电话)

乙方:(员工姓名)

身份证号码:(身份证号码)

联系电话:(联系电话)

现居住地址:(现居住地址)

为明确双方在劳动关系中的权利和义务,经甲、乙双方友好协商,就乙方加入甲方公司工作一事达成一致意见,特订立本合同。合同条款如下:

第一条工作内容

1.乙方应当根据甲方公司的安排,认真履行工作职责,完成公司交办的工作任务;

2.具体工作内容为(具体描述)。

第二条工作时间和地点

1.乙方的工作地点为甲方公司所在地;

2.工作时间为每周工作天数为5天,每天工作时间为8小时,具体工作时间由公司安排。

第三条试用期

1.乙方入职之日起为试用期,试用期间为(具体天数);

2.试用期工资为(具体工资);

3.试用期内双方签订劳动合同,经双方协商一致,转为正式员工。

第四条薪酬

1.乙方工资标准为(具体工资标准);

2.工资的支付日期为每月的(具体日期)日;

3.工资支付方式为(具体方式)。

第五条福利待遇

1.乙方享有公司提供的相关福利待遇,包括但不限于:五险一金、年终奖、带薪年假等;

2.具体福利待遇按公司规定执行。

第六条保密义务

1.乙方在任职期间将公司的商业秘密进行保密,不得泄露给任何第三方;

2.乙方离职后,仍需承担保密义务,不得利用公司机密信息从事任何违法活动。

第七条终止劳动合同

1.乙方在试用期内,双方均可以解除劳动合同;

2.乙方在正式工作期间,如需提前解除合同,需提前一个月书面通知公司;

3.公司有权根据国家法律规定终止劳动合同。

第八条其他约定

1.本合同未尽事宜,由双方友好协商解决;

2.本合同的争议解决方式为仲裁;

3.本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方(盖章):(公司名称)

法定代表人:(法定代表人)

乙方(签字):(员工姓名)

日期:年月日

以上就是公司劳动合同范本的内容,希望能为大家提供一些参考和帮助。希望在签订劳动合同时,双方都能认真履行合同约定,保护自己的合法权益。祝愿双方在工作中取得成功!

篇2

公司劳动合同范格式

劳动合同是用人单位与劳动者之间订立的确认雇用关系的书面协议,是规范劳动关系、保障双方合法权益的重要法律文件。为了规范劳动关系、保护劳动者权益,公司在与员工签订劳动合同时,应当按照相关法律规定合理签订,明确双方的权利义务,避免后期发生纠纷。以下是一份公司劳动合同的范本,供参考:

公司劳动合同

甲方:___________(公司名称)

法定代表人:___________

地址:___________

电话:___________

乙方:___________(员工姓名)

身份证号码:___________

电话:___________

根据《中华人民共和国劳动法》等法律法规的规定,甲乙双方本着平等互利,自愿通过友好协商,就甲方聘用乙方的事宜达成如下协议:

一、聘用内容

甲方聘用乙方担任职位:___________,工作地点为:___________。

二、聘用期限

本次聘用期限为___________年/月/日,自___________起至___________终止。协议期满前,双方一致同意延长期限的,应当提前___________天书面通知对方,重新签订新的劳动合同,否则视为自动解除本合同。

三、工作时间和休息

乙方上班时间:________________,休息时间:________________。乙方每周工作___________小时,其中包括法定假日和公休日。

四、工资和福利待遇

1.乙方的基本工资为___________元/月,具体计算方式为___________。

2.甲方向乙方提供社会保险、住房公积金及其他福利待遇,具体标准按照公司规定执行。

3.乙方在工作过程中遇到意外伤害或患病,甲方应当依法为乙方提供相应的工伤保险或医疗救助。

五、工作纪律

1.乙方应当遵守公司的工作纪律和规章制度,服从公司的管理安排,如有违反,将受到纪律处分。

2.乙方应当保守

文档评论(0)

软件开发 + 关注
官方认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体深圳鼎云文化有限公司
IP属地湖南
统一社会信用代码/组织机构代码
91440300MA5G24KH9F

1亿VIP精品文档

相关文档