临时用工安全协议范本5篇.docxVIP

  1. 1、本文档共13页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

临时用工安全协议范本5篇

篇1

临时用工安全协议范本

一、协议双方

雇主:(公司名称)

职业:(职位)

工作地点:(工作地点)

雇员:(临时工姓名)

性别:(临时工性别)

身份证号:(临时工身份证号)

联系方式:(联系电话)

二、工作内容及工作时间

1.临时工将在雇主处进行以下工作:(工作内容描述)

2.工作时间为每周工作天数:(工作天数)天,每天工作时间:(工作时间)小时。

三、工作保障

1.临时工在工作期间享有与正式雇员相同的劳动保护权益,包括但不限于工资支付、休息时间、工作安全等。

2.雇主应提供必要的工作安全培训,确保临时工了解并遵守工作场所的安全规定。

3.如临时工在工作期间发生工伤或意外事故,雇主应负责及时处理并提供必要的医疗救助。

四、工资与福利

1.临时工的工资标准为:(工资标准),支付方式为:(支付方式),支付周期为:(支付周期)。

2.雇主应按时进行工资结算,并提供工资单作为证明。

3.临时工在工作期间享有法定的休息日和节假日,如工作需要安排加班,应得到临时工的同意并支付加班工资。

五、保密条款

1.临时工应保守雇主的商业机密和个人信息,不得泄露给第三方。

2.雇主也必须对临时工的个人信息进行保密处理,并不得擅自向外界透露。

六、其他条款

1.本协议自雇主与临时工双方签字生效,并在工作期限届满后终止。如有需要延长工作期限,需双方协商决定并签订补充协议。

2.本协议仅适用于临时工在雇主处工作期间,如出现纠纷,应协商解决;如无法协商解决,应依法处理。

七、签订地点及日期

雇主签字:________时间:________

临时工签字:________时间:________

以上为《临时用工安全协议范本》,请双方遵守并执行,确保工作的顺利进行并保障临时工的权益。祝愿合作愉快!

篇2

临时用工安全协议范本

为了确保临时用工的安全和健康,同时保障用工单位和临时工的合法权益,特制定本临时用工安全协议。该协议适用于各类企业或机构与临时工之间的协作关系,旨在规范双方的权利义务,确保工作场所的安全和稳定。

第一条:协议的签订及目的

1.1双方签署本协议,确立双方的权利义务,保障临时工的合法权益,确保工作场所的安全生产。

1.2用工单位承诺按照国家劳动法律法规的相关规定,保障临时工的劳动安全权益。

1.3本协议的目的在于通过合作,保障临时工在工作期间的安全和健康。

第二条:双方的权利义务

2.1用工单位的权利与义务:

(1)提供符合法律法规要求的安全劳动条件和保护措施;

(2)向临时工提供必要的培训和指导,确保其了解工作风险及应对措施;

(3)配备必要的劳动防护用品,保障临时工的身体健康;

(4)在发生工伤或意外事故时,及时向临时工提供救援和急救服务。

2.2临时工的权利与义务:

(1)遵守用工单位的各项规章制度,服从用工单位的管理;

(2)配合用工单位进行相关的培训和指导,提高工作技能和安全意识;

(3)注意劳动安全,正确使用劳动防护用品,做好个人防护;

(4)在工作中发现安全隐患或问题时,及时向用工单位报告。

第三条:风险评估及控制措施

3.1用工单位应对工作场所进行定期的安全生产检查和风险评估,及时发现和解决安全隐患。

3.2用工单位应建立健全的安全管理制度和操作规范,确保工作人员的安全。

3.3临时工应参与用工单位组织的安全培训,了解工作风险并学会应对事故的应急措施。

3.4用工单位和临时工应认真履行各自的安全责任,共同维护工作场所的安全。

第四条:工伤事故处理

4.1若临时工在工作中发生意外事故或工伤,用工单位应及时提供急救救助,并协助其报警。

4.2用工单位应及时报告工伤事故并配合相关部门进行调查处理,确保工伤事故的处理和赔偿工作合法有序进行。

4.3临时工应及时向用工单位报告工伤情况,同时积极配合处理工伤事故的相关工作。

第五条:协议的变更与解除

5.1若双方对协议有所更改,需经双方协商一致,并签订书面变更协议。

5.2若出现争议或其他情况导致需要解除本协议,需提前30天通知对方,并书面告知解除原因。

第六条:其他事项

6.1本协议经双方签字盖章后生效,有效期为一

文档评论(0)

180****8756 + 关注
官方认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

认证主体盛世风云(深圳)网络科技有限公司
IP属地广东
统一社会信用代码/组织机构代码
91440300069269024M

1亿VIP精品文档

相关文档