聘用合同通用版样书3篇.docxVIP

  1. 1、本文档共8页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

聘用合同通用版样书3篇

篇1

聘用合同通用版样书

第一章总则

为了规范聘用关系,明确双方的权利和义务,保障双方的合法权益,根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,甲方(以下简称“公司”)与乙方(以下简称“员工”)就公司聘用员工达成如下聘用合同。

第二章聘用期限

1.公司聘用员工的期限为(具体日期/无固定期限),自(具体日期)起生效,至(具体日期)止。

2.员工在试用期内表现优异,经公司考核并签署转正文件后,正式成为公司员工,签订公司正式员工的劳动合同,合同期限为____年,自(具体日期)起生效。

第三章工作职责

1.员工应当恪尽职守,按照公司的规章制度和相关要求履行工作职责,在工作期间,员工应当遵守公司的管理制度和规定。

2.公司有权根据业务需要,对员工的工作职责进行调整或变更,并及时通知员工。

第四章工资和福利

1.公司应当按照国家规定的最低工资标准向员工支付工资。

2.公司应当依法为员工支付社会保险和住房公积金,并按照规定及时足额缴纳。

3.公司应当为员工提供工作时所需的工作条件和必要的安全保障。

4.公司应当为员工提供合理的休息时间和休假制度。

5.公司应当按照规定支付员工在特殊情况下的加班工资。

第五章保密义务

1.员工应当保守公司的商业秘密,未经公司许可,不得泄露公司的商业机密。

2.公司有权要求员工在离职后继续承担保密义务。

第六章解除合同

1.双方都有权解除合同,但必须提前30天向对方书面通知。

2.在试用期内,双方可以随时解除合同,无需提前通知。

第七章其他约定

1.双方如有其他特殊约定,应当另行签订书面协议。

第八章合同的变更和解释

1.本合同自签署之日起生效,并属于双方共同遵守的法律文件。

2.双方如有任何争议,应当友好协商解决。如无法达成一致意见,可向有关劳动争议仲裁机构申请仲裁。

第九章附则

1.本合同一式两份,一份存公司,一份存员工,均具有同等效力。

2.本合同未尽事宜,依照《中华人民共和国劳动合同法》相关规定执行。

公司(盖章):员工签名:

日期:日期:

以上为公司与员工签订的聘用合同,双方应当认真履行各自的义务。希望双方能够在以后的工作中携手共进,共同发展。祝双方合作愉快!

篇2

聘用合同通用版样书

聘用合同

甲方(公司名称):________

地址:________

法定代表人:________

电话:________

传真:________

邮编:________

乙方(员工姓名):________

身份证号:________

户籍所在地:________

联系电话:________

紧急联系人及电话:________

鉴于甲方为开展业务需要聘用乙方,甲乙双方本着平等互利的原则,经友好协商,达成如下协议:

第一条工作职责

乙方自甲方录用之日起担任________岗位,具体工作职责为________。乙方保证认真履行自己的工作职责,不迟到、不早退、不擅自请假。

第二条工作时间

乙方每周工作40小时,工作时间为________至________,中间休息1小时。超过工作时间的部分属于加班,乙方需按规定补偿。

第三条待遇及福利

1.乙方的基本工资为________元/月,具体每月工资构成如下:

(1)基本工资:________元

(2)岗位津贴:________元

(3)绩效奖金:________元

2.乙方享有甲方提供的五险一金和其他福利待遇。具体待遇按照甲方的规章制度执行。

第四条试用期

乙方入职后将进入为期3个月的试用期。试用期内,甲方有权根据乙方的工作表现决定是否转正。

第五条保密条款

乙方在工作期间和离职后需对甲方的商业秘密和相关信息保密,不得泄露给外部人员,否则将承担法律责任。

第六条解除合同

1.若乙方在试用期内未能达到甲方的工作要求,甲方有权终止合同。

2.若乙方在聘用期间违反公司规定导致重大损失,甲方有权解除合同。

第七条其他事项

文档评论(0)

132****5670 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档