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市场拓展经理岗位的具体职责范文(五篇).pdf

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市场拓展经理岗位的具体职责范文

职责:

1、依据公司品牌定位和年度市场发展规划,负责主导实施拓展计

划;

2、熟悉了解行业业态和各地主要商圈情况,开发与之品牌和市场

定位匹配的客户,并提交市场拓展分析报告;

3、负责合作客户的合同签订,并跟踪、协调处理合作之间的业务

相关问题;

4、负责跟踪、组织客户参与订货会,开发优质合作伙伴;

5、负责与客户日常的服务支持工作,维护好商场、客户之间的良

好关系。

任职要求:

1、大专以上学历、市场营销相关专业优先;

2、熟悉服装行业市场现状,了解全国重点区域和商场情况;

3、具备一定的中高端品牌女装市场开发能力和经验,较熟悉中淑

品牌女装市场;

4、具备独立开拓市场和客户能力,擅长商务谈判与公关;

5、具备勇于挑战和不断突破自我能力,能够适应出差。

市场拓展经理岗位的具体职责范文(二)

市场拓展经理是企业中负责市场拓展工作的管理岗位。其职责包

括制定市场拓展策略、开拓新市场、扩大产品销售渠道、建立客户关

系、招揽新客户等。下面是市场拓展经理岗位的具体职责范本:

第1页共7页

1.制定市场拓展计划和策略:根据公司战略目标,制定市场拓展

计划和策略,并通过市场调研和数据分析,确保计划和策略的合理性

和可行性。

2.开拓新市场:负责开拓新市场,寻找新的业务机会和增长点,

扩大公司的市场份额和知名度。

3.寻找新客户:通过各种渠道,如电话营销、网络推广等方式,

寻找并招揽潜在客户,并建立良好的客户关系。

4.维护老客户:与老客户保持良好的关系,了解其需求和反馈,

并及时做出回应,提供优质的售后服务。

5.深入了解市场和竞争对手:定期进行市场调研和竞争对手分

析,了解市场发展趋势和竞争状况,并及时调整策略,适应市场需

求。

6.制定销售计划和目标:根据市场情况和公司目标,制定销售计

划和目标,并监控销售业绩的实现情况。

7.建立销售渠道:拓展产品销售渠道,与经销商、代理商等建立

合作关系,提高产品销售覆盖率和市场占有率。

8.协调内外部资源:与公司其他部门紧密合作,协调内外部资

源,推进市场拓展工作的顺利进行。

9.市场推广和品牌建设:组织市场推广活动,提升公司品牌知名

度和形象,增强产品竞争力。

10.市场竞争分析和报告:定期进行市场调研和竞争对手分析,

撰写市场竞争报告,并向上级汇报市场拓展工作进展和成果。

11.招聘和培训团队成员:负责招聘、培训和管理市场拓展团队

成员,提高团队绩效和执行力。

第2页共7页

12.监控市场拓展成果:定期评估市场拓展工作成果,制定相应

的改进措施,并向上级汇报。

市场拓展经理岗位的职责可以根据企业的具体情况进行调整和完

善,上述职责范本仅供参考。

市场拓展经理岗位的具体职责范文(三)

市场拓展经理是一个关键的职位,他们负责制定和实施市场拓展

策略,以促进公司的业务增长和市场份额的提升。以下是市场拓展经

理的具体职责范本。

一、制定市场拓展计划

1.分析市场需求和竞争情况,确定市场拓展的目标和方向。

2.制定市场拓展计划,包括市场调研、市场定位、目标客户群体

和市场推广策略等。

3.设定市场拓展的时间表和预算,确保计划的执行。

二、开拓新市场

1.寻找新的市场机会和潜在客户,开展市场调研和竞争分析。

2.与潜在客户建立联系,并进行市场推广和销售活动,以确保达

到销售目标。

3.开发新产品或适应产品以满足新市场需求。

三、维护和发展现有客户

1.与现有客户保持良好的关系,了解他们的需求和反馈,及时解

决问题。

2.定期沟通和提供支持,以建立长期合作伙伴关系。

3.制定客户发展计划,推动客户的业务增长和满意度提升。

第3页共7页

四、建立销售渠道与合作伙伴关系

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