服装企业劳动合同书范本3篇.docxVIP

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服装企业劳动合同书范本3篇

篇1

服装企业劳动合同书范本

甲方(公司):__________(以下简称“公司”)

法定代表人:__________

地址:__________

电话:__________

乙方(员工):__________(以下简称“员工”)

身份证号:__________

联系电话:__________

鉴于甲方(公司)拟聘用乙方(员工),双方本着平等、自愿、互利的原则,经协商一致,达成如下劳动合同。

一、工作内容

1.员工岗位:__________

2.岗位职责:__________

3.工作时间:每周工作____小时,其中包括正常工作日和节假日,具体排班以公司安排为准。

4.工作地点:__________

二、劳动报酬

1.乙方(员工)的基本工资为__________元/月,试用期工资为__________元/月。

2.公司将根据员工的工作表现和企业业绩考核结果,给予相应的岗位津贴、奖金、福利待遇等。

3.工资支付日为每月____日,具体支付方式以公司规定为准。

三、劳动时间和休假

1.员工每天工作____小时,休息____小时。

2.员工每周休息日为____,法定节假日按国家有关规定执行。

3.年休假:员工在公司连续工作满一年后,享有年休假____天。

4.病假、事假、婚假和产假等,按照公司规定执行。

四、劳动纪律和待遇

1.员工应当遵守公司的工作纪律和规定,服从公司领导的管理和安排,按时完成工作任务。

2.公司将保障员工的人身安全和劳动权益,提供必要的劳动保护设施和劳动防护用品,确保员工的劳动条件符合国家有关标准。

3.公司将为员工购买社会保险(养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险),缴纳住房公积金。

五、劳动合同的期限和解除

1.本合同自____年____月____日起生效,期限为____年,到期后双方协商续签。

2.员工在试用期内表现良好,可与公司签订长期劳动合同。

3.若员工违反公司规定或者未经公司同意,擅自解除劳动合同,公司有权要求员工承担相应的法律责任。

六、其他事项

1.本合同未尽事宜,依据公司规章制度和国家相关法律、法规执行。

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(公司):__________乙方(员工):__________

签署日期:____年____月____日

(此为示范合同,具体内容可根据实际情况进行调整修改。)

篇2

服装企业劳动合同书范本

甲方?(公司):_______________?(以下简称甲方)

乙方?(员工):_______________?(以下简称乙方)

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定,甲乙双方经平等协商,就乙方在甲方服装企业工作的有关问题达成如下协议,共同遵守并承担相应的法律责任:

第一条工作内容

1.1乙方应根据甲方的安排,认真履行工作职责,完成工作任务,保证工作质量和效率。

1.2乙方应遵守职业操守,维护甲方的声誉和利益,不得从事与工作职责无关的活动。

第二条工作时间和休假

2.1乙方在甲方工作时间为每周5天,每天工作时间为8小时,具体工作时间由甲方安排。

2.2甲方根据国家规定安排乙方法定节假日,如乙方需要调休或请假,应提前向甲方请假并获得审核批准。

第三条工资及福利

3.1乙方的工资以月工资形式支付,支付日为每月固定日期。具体工资标准另行协商确定,并以书面形式确认。

3.2甲方应依法为乙方参加社会保险,并承担相应的社会保险费用。

第四条保密条款

4.1乙方在工作期间或离职后,不得泄露甲方的任何商业秘密,包括但不限于产品设计、生产工艺、客户信息等。

第五条解雇与辞职

5.1如果乙方违反本劳动合同的约定,经甲方警告后仍不改正的,甲方有权解除劳动合同。

5.2如果甲方需要辞退乙方,应提前通知乙方30天,并支付相应的经济补偿。

5.3如果乙方需要辞职,应提前30天书面通知甲方,并协商解决未完成任务和离职手续。

第六条其他事项

6.1本劳动合同自双方签订之日起生效,并自终止之日终止。

6.2本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。

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