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人力资源治理系统设计
人力资源治理系统设计
设计小组：湖北城建职院物流治理系
物流治理1001班第一组
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名目：
1.〔一〕不同岗位准入条件 〔3〕
2.〔二〕“安得物流”内部人员所消灭的冲突..................................(4)
3.〔三〕薪酬治理 〔5〕
4〔.
四〕“安得”员工福利与奖罚措施................................................(5-8)
5〔.
五〕制定安得物流人力资源规章制度 〔.
8-9〕
6〔.
六〕针对安得物流公司不同阶层的人员的培育模式 〔.
9-
专注地铁、铁路、市政领域安全管理资料的定制、修改及润色，本人已有7年专业领域工作经验，可承接安全方案、安全培训、安全交底、贯标外审、公路一级达标审核及安全生产许可证延期资料编制等工作，欢迎大家咨询~
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