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美甲店入职合同
合同编号:__________
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定,甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则,经友好协商,就乙方加入甲方从事美甲工作事宜,达成如下协议:
第一条工作内容
1.1乙方的工作岗位为美甲师,主要职责是提供专业的美甲服务,包括但不限于指甲油涂抹、指甲彩绘、指甲修饰等。
1.2乙方应按照甲方的要求,完成相关培训,并达到甲方规定的技能标准和服务要求。
第二条合同期限
2.1本合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。
2.2合同期满后,如双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。
第三条工作时间
3.1乙方每周工作时间____天,每天工作____小时,如有特殊情况,甲方可以根据实际需要调整乙方的工作时间。
3.2乙方应遵守甲方的考勤制度,按时上下班,不得迟到早退。
第四条劳动报酬
4.1乙方的工资由基本工资和业绩奖金组成,具体金额根据乙方的工作岗位和业绩情况确定。
4.2乙方依法享受节假日加班工资、带薪年假等福利待遇。
4.3甲方应按时足额支付乙方工资,每月支付一次。
第五条社会保险
5.1甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2乙方应按时足额缴纳社会保险费,甲方有权从乙方的工资中扣除。
第六条保密条款
6.1乙方在合同期内和解除合同后一年内,不得以任何方式泄露或利用甲方的商业秘密、客户信息等。
6.2乙方违反保密条款的,甲方有权要求乙方承担违约责任。
第七条解除和终止合同
7.1双方协商一致可以解除本合同。
7.2乙方提前解除合同的,应提前一个月书面通知甲方,并支付一个月工资作为违约金。
7.3甲方可以根据乙方的工作表现和实际情况,提前解除本合同,但应支付乙方一个月工资作为补偿。
7.4乙方严重违反甲方规章制度或者严重失职、营私舞弊的,甲方可以立即解除本合同。
第八条争议解决
8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
第九条其他
9.1本合同未尽事宜,双方可以另行协商补充。
9.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。
甲方(盖章):_______美容美甲有限公司
乙方(签名):_______
签订日期:____年____月____日
一、附件列表:
1.乙方个人简历
2.乙方职业资格证书
3.甲方美甲服务项目及价格列表
4.甲方美甲店营业许可证
5.甲方社会保险缴纳证明
6.乙方保密协议
7.甲方规章制度
二、违约行为及认定:
1.乙方未按约定提供美甲服务,或服务质量未达到甲方要求。
2.乙方迟到早退、擅自离岗或长期缺勤。
3.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息等。
4.乙方违反法律法规、社会公德或职业道德。
5.甲方未按时足额支付乙方工资。
6.甲方未为乙方缴纳社会保险。
7.甲方未按约定提供培训或晋升机会。
三、法律名词及解释:
1.劳动法:调整劳动者与用人单位之间劳动关系的一部法律。
2.劳动合同:劳动者与用人单位之间明确双方权利义务关系的协议。
3.工作时间:劳动者在用人单位规定的上下班时间内从事工作的时间。
4.劳动报酬:劳动者因提供劳动力而应得的报酬。
5.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻其生活负担,实行的一种社会保障制度。
6.商业秘密:不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益的信息。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.乙方工作效率低下,服务质量差。解决办法:甲方提供培训,乙方提高自身技能。
2.乙方缺勤严重。解决办法:甲方加强考勤管理,乙方遵守规章制度。
3.乙方泄露甲方商业秘密。解决办法:双方签订保密协议,乙方履行保密义务。
4.甲方未按时支付工资。解决办法:甲方按时支付工资,遵守劳动法规定。
5.甲方未为乙方缴纳社会保险。解决办法:甲方依法缴纳社会保险,保障乙方权益。
五、所有应用场景:
1.甲方招聘美甲师。
2.乙方求职美甲师。
3.双方签订劳动合同,明确权利义务。
4.甲方提供培训,乙方提高技能。
5.甲方支付工资,乙方提供服务。
6.甲方为乙方缴纳社会保险,乙方享受福利待遇。
7.双方履行合同,共同发展美甲事业。
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