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工作绩效考核与员工激励机制制作人：张无忌时间：2024年X月X日
目录第1章工作绩效考核与员工激励机制简介第2章工作绩效考核的方法与技术第3章员工激励机制的策略与实践第4章工作绩效考核与员工激励机制的融合第5章总结
01工作绩效考核与员工激励机制简介
工作绩效考核的概念与重要性工作绩效考核是一种评估员工工作表现和成果的过程，旨在提高员工的工作效率和组织绩效。通过工作绩效考核，组织可以确保员工目标与组织目标的一致性，激发员工的积极性和创造力，提高员工的工作满意度和忠诚度。
工作绩效考核的重要性通过绩效考核，员工与管理层可以明确工作目标和期望，确保员工的工作方向
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