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无固定期限的劳动合同范本4篇
全文共4篇示例,供读者参考
篇1
无固定期限的劳动合同范本
甲方(公司):___________________地址:___________________
乙方(员工):___________________身份证号:__________________
鉴于甲方为乙方提供一份工作,乙方愿意接受甲方的工作安排,双方本着平等互利的原则,经友好协商,就相关事宜达成如下协议,以兹共同遵守:
一、工作内容:乙方接受甲方的安排执行有关工作,工作内容包括但不限于___________________,乙方必须按照甲方的工作安排和要求执行工作。
二、工作地点:乙方的工作地点为___________________,如果需要变更工作地点,应经双方协商一致后方可进行变更。
三、工作报酬:乙方的工资由甲方支付,工资标准为______________元/月(税前),具体工资结构及发放方式以甲方规定的薪资政策为准。
四、工作时间:乙方的工作时间为每周工作__天,每天工作__小时,具体工作时间安排由甲方统一调配,乙方需服从工作安排。
五、工作保密:乙方在工作期间得知的甲方商业秘密或者其他机密信息,均须保密,不得向第三方透露,否则将承担相应法律责任。
六、工作纪律:乙方应遵守甲方公司的工作纪律和规章制度,不得擅自离岗或者翘班,如因故不能按时上班,应提前请假并经甲方批准后方可调整工作时间。
七、职业规划:甲方和乙方可在双方协商一致的基础上进行职业规划和发展,甲方将提供必要的培训和支持,帮助乙方提升专业技能和职业素质。
八、劳动保护:甲方应确保乙方的人身安全和劳动保护,提供必要的劳保用品和安全设施,避免职业伤害和职业病发生。
九、合同变更:在未经乙方同意的情况下,甲方不得单方面修改或终止合同内容,双方如需变更关于合同的任何内容,应经过双方协商一致后签署变更协议。
十、合同解除:在下列情形下,合同可能被提前解除:
1.乙方自愿辞职,应提前书面告知甲方;
2.双方达成一致解除意向,签署书面终止协议;
3.乙方违反工作纪律和规章制度,严重影响工作秩序的。
十一、其他事项:本合同未尽事宜,双方可另行协商,经双方签署的补充协议同等具有法律效力。
本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期无固定期限。本合同一式两份,甲乙双方各持一份,具有同等法律效力。
甲方(公司):_______________乙方(员工):_______________
签字:_______________签字:_______________
日期:_______________日期:_______________
篇2
无固定期限的劳动合同范本
甲方(雇主):_______________
乙方(劳动者):_______________
鉴于甲方的生产经营需要,乙方愿意应聘为甲方公司的________部门________岗位,甲乙双方经友好协商,就乙方的全日制劳动合同事宜达成一致。双方本着平等自愿、公平合理的原则,经协商达成以下协议:
第一条工作性质
乙方应聘为甲方公司________部门________岗位,主要工作内容为:_______________。
第二条工作地点
乙方工作地点统一为甲方公司所在地,具体地址为:_______________。
第三条工作时间
乙方工作时间为每周____小时(具体工作时间及休息时间以公司工作制度为准)。
第四条工资待遇
乙方的基本工资为每月_______元(人民币)。
乙方工作表现优秀,公司将根据实际情况发放绩效奖金,并提供相应的福利待遇。
第五条工作保险
乙方在公司工作期间,公司将为其购买相关的工伤保险和社会保险。
第六条试用期
本合同经双方签订即生效,试用期为____个月,试用期内双方没有提前解除劳动合同的,试用期算作正式服务期。
第七条工作态度
乙方应为公司尽职尽责,服从公司的管理和工作安排,维护公司及团队的形象,恪守工作纪律,不得利用职务之便谋取私利。
第八条保密条款
乙方应对公司的商业秘密和涉密信息严格保密,不得擅自泄露给公司以外的任何人或机构,否则将承担相应的法律责任。
第九条离职条款
乙方在解除劳动合同时需提前______天向公司提出书面申请,依据公司规定的程序完成离职手续。若乙方无故不履行劳动合同,公司有权解除合
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