2024年秋季华中师范大学组织行为学在线作业.doc

2024年秋季华中师范大学组织行为学在线作业.doc

  1. 1、本文档共6页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

【奥鹏】[华中師范大學]华師《组织行為學》在线作业

试卷总分:100得分:100

第1題,企业的經营哲學属于企业文化的哪一种层面____。

A、物质层面

B、制度层面

C、精神层面

第2題,由于情景模拟措施具有针對性、客观性、预测性、動态性等特點,因此對人员考核的信度、效度较高,但對()的技术规定也比较高。

A、全体参与者

B、措施设计者

C、主持者

D、主持者与参与者双方

第3題,()是人對客观事物与否符合自已需要而产生的态度的体验。

A、知覺

B、動机

C、情绪情感

D、价值观

第4題,管理方格理论中,哪一种管理方式被称為乡村俱乐部型管理____

A、1.9型

B、9.1型

C

文档评论(0)

159****1748 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档