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私人企业用工合同范本格式3篇

全文共3篇示例，供读者参考

篇1

私人企业用工合同范本格式

甲方：（企业名称）

地址：（企业地址）

法定代表人：（法定代表人姓名）

电话：（联系电话）

乙方：（员工姓名）

性别：（男/女）

身份证号：（身份证号码）

联系方式：（联系电话）

根据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律法规的规定，甲、乙双方本着平等互利、诚实守信的原则，就甲方聘用乙方的事项达成如下合同：

第一条工作内容及工作地点

1.1乙方应按照甲方的工作安排，认真履行岗位职责，完成工作任务；

1.2工作地点为甲方所在地（详细地址），但因工作需要可能需要外出或出差，乙方应根据公司安排调整工作地点；

第二条工作时间

2.1乙方的工作时间为每周工作（工作日）天，每天工作小时；

2.2可能需要加班或调休的情况，乙方需事先向甲方提交请假申请，并得到甲方同意；

第三条工资及福利

3.1乙方的基本工资为（具体金额）元/月，具体的奖金、津贴等其他福利待遇依据公司规定；

3.2乙方享有法定的社会保险和福利待遇，如医疗保险、养老保险等，具体执行标准和政策根据国家相关规定和甲方公司政策落实。

第四条保密义务

4.1乙方应当保守公司的商业秘密和知识产权，不得私自泄露、传播相关信息；

4.2在离职之后，乙方应当将公司的所有文件资料、资金等归还公司，并保证不得擅自复制或外传；

第五条离职、解除合同

5.1乙方可以在提前（具体天数）提出离职申请，但需提前（具体天数）通知公司；

5.2乙方离职后如有未完成的工作，应按公司规定交接工作，确保公司正常运营；

5.3在合同期间，如乙方严重违反合同约定，公司有权解除合同，并乙方应承担相应法律责任；

第六条其他事项

6.1合同双方如有其他事项需要修改或补充，需经双方协商一致，制定书面补充协议，并经双方签字盖章后生效；

6.2本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力；

甲方（盖章）：乙方（签字）：

日期：日期：

附：甲方公司人事部门联系电话及地址

以上为私人企业用工合同范本格式，甲、乙双方签字盖章后生效。希望双方遵守合同约定，共同维护合同的有效性和稳定性。如有任何争议，双方应协商解决，如无法协商解决，则提交有关部门处理。祝愿双方合作愉快，工作顺利！

篇2

私人企业用工合同范本格式

一、甲方：（单位）

地址：

法定代表人：

联系电话：

二、乙方：（员工）

身份证号：

联系地址：

联系电话：

三、根据《劳动合同法》和《公司员工手册》及双方的协商一致，甲方与乙方于（年月日）签订以下用工合同：

第一条用工性质

1.乙方应当根据甲方的工作安排和要求，按照规章制度，认真、责任地完成所承担的工作任务。

2.乙方对自己在工作中取得的成果有权要求提拔，加薪，奖金等，对自己在工作中受到侵犯合法权益的，有权向甲方提出施行劝阻和申请协助。

第二条工作地点和办公时间

1.乙方工作地点为甲方的（单位地址），上班时间为每天早上9:00-下午5:00，每周工作5天，每天工作8小时。

2.乙方在法定节假日、周六、周日工作的安排另行约定。

第三条薪水和福利待遇

1.乙方的月薪为人民币（大写）（小写）元整，于每月（具体时间）发放。

2.乙方所享有的福利待遇包括社会保险、公积金等法律规定的福利。

第四条工作保密责任

1.乙方在工作过程中了解到的关于甲方经营管理和技术研发的商业秘密，必须保守秘密，不得向外界透露。

2.乙方因工作需要对甲方的商业秘密进行记录、携带时，应当采取适当的安全措施，保证秘密信息不泄露。

第五条用工时效

1.此份劳动合同自甲、乙双方签订之日起生效，至（日期）终止。

2.乙方在合同期限届满前提出离职的，应提前30天书面通知甲方。

第六条违约责任

1.乙方如违反用工合同的内容，不如期履行劳动职责或擅自离职，应承担违约责任。

2.若甲方未按时支付乙方的工资或者提供其他合同约定的待遇，应承担相应的违约责任。

第七条其他条款

1.本合同未涉及的问题