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用人劳务合同范本5篇
全文共5篇示例,供读者参考
篇1
用人劳务合同范本
甲方(单位):_____________(以下简称甲方)
法定代表人/负责人:______________
乙方(个人):_____________(以下简称乙方)
身份证号:______________
鉴于甲方需要招聘劳动力,乙方符合条件愿意接受甲方雇佣,甲、乙双方,本着平等互惠、自愿自愿的原则,经友好协商一致签订如下合同:
第一条劳务内容
1.乙方接受甲方委托,以员工形式从事_____________(工作内容)工作。
2.工作地点为_____________。
第二条劳务期限
本合同自_____________年__月__日起生效,至_____________年__月__日止。劳务期限届满后,本合同自动终止。
第三条休息和假
1.乙方在甲方单位上班,按照国家规定享有休息、假期。
2.乙方请假应提前向甲方单位请假,并经单位批准后方可离开工作岗位。
第四条劳务报酬
1.乙方按照国家规定享有正常工资。
2.工资支付日期为每月的___________。
第五条工作安全
1.甲方保证提供必要的安全保障设施,保障乙方在工作中的人身安全。
2.乙方工作期间如遇突发状况,应及时向单位汇报和寻求帮助。
第六条离职
1.乙方需提前15天向甲方单位递交辞职申请。
2.甲方可以根据公司实际情况提前解除本合同,并支付乙方相应的经济补偿。
第七条违约责任
1.甲方违约应向乙方支付相应的经济赔偿。
2.乙方违反本合同规定,甲方有权对其进行相应的处理。
第八条其他
1.本合同的任何修改必须经双方协商一致,并签订书面协议。
2.本合同未尽事宜,可协商解决。
第九条合同的生效、变更与解除
1.本合同自双方签字盖章之日起生效,期满后自动终止;
2.本合同如需变更,涉及的双方应书面协商,双方在达成一致后签字生效;
3.本合同如需解除,应提前一个月书面通知对方,经双方协商一致后解除。
第十条法律适用和争议解决
1.本合同适用中华人民共和国法律。
2.对于本合同的解释和执行发生争议,双方应友好协商解决;如协商不成,应向有管辖权的人民法院提起诉讼。
甲方(单位):_____________乙方(个人):_____________
法定代表人/负责人:_____________签字:_____________
签署日期:_____________签署日期:_____________
以上为用人劳务合同范本,仅供参考,具体合同内容可根据实际情况进行修改。
篇2
用人劳务合同范本
甲方(雇主):__________(公司名称)、法定代表人:__________、地址:__________,联系电话:__________
乙方(劳务人员):__________,身份证号:__________,联系地址:__________,联系电话:__________
鉴于甲方拟聘请乙方从事__________工作,乙方愿意接受甲方的聘用,经双方友好协商,达成如下协议:
第一条工作内容
1.1乙方接受甲方聘用,从事__________工作,具体工作内容包括但不限于__________。
1.2乙方应当遵守甲方的工作制度和管理规定,服从工作安排,认真完成工作任务。
1.3乙方应当认真学习提高专业技能,不断提升工作能力。
第二条试用期
2.1乙方入职之日起为试用期______个月,试用期内工资待遇及职工待遇按______制定。
2.2试用期满,经甲方考核合格,乙方享有正式职工的权益。
第三条工资及福利待遇
3.1甲方将按照国家有关规定及本合同约定,支付乙方相应的工资报酬。
3.2甲方为乙方购买社会保险(包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等)及住房公积金,并按规定足额缴纳。
3.3甲方为乙方提供合法的劳动保护,保障乙方的人身安全和身体健康。
第四条工作时间及休假
4.1乙方的工作时间为每周______小时,具体工作时间及休息时间由甲方安排。
4.2乙方享有法定节假日及带薪年休假,具体休假规定按照国家有关法律规定执行。
第五条保密义务
5.
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