劳动合同范本常规版6篇.docxVIP

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劳动合同范本常规版6篇

全文共6篇示例,供读者参考

篇1

劳动合同范本

甲方(雇主):(公司名称)

乙方(员工):(员工姓名)

根据《中华人民共和国劳动法》和其他相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商一致,就乙方在甲方公司工作的事宜签订本劳动合同。

一、基本信息

1.乙方入职日期:______年______月______日

2.乙方试用期:______个月

3.乙方职务:______

4.薪酬及福利:______

二、劳动内容

1.乙方的工作内容、工作地点及工作时间等详细情况将另行规定在公司工作规范中。

2.乙方必须服从公司管理,完成工作任务,不得迟到早退。

3.乙方必须遵守公司的规章制度,不得违反公司的相关规定。

4.乙方必须保守公司的商业机密,不得泄露公司的机密信息。

三、劳动报酬

1.乙方的薪酬、奖金、福利等将根据公司的规定进行结算发放。

2.乙方应按照公司的要求提供相关证明资料,以便公司核实薪酬发放。

3.乙方应当按时参加公司的年度考核,工资调整将根据考核结果进行。

四、社会保险和福利

1.乙方应当按照国家规定缴纳社会保险费。

2.公司将为乙方购买工伤保险和其他相关保险,为乙方提供必要的医疗救治。

3.公司将为乙方提供相应的节假日福利和年终奖金等。

五、劳动保护

1.公司将为乙方提供适当的劳动保护设施,确保乙方的安全和健康。

2.公司将组织乙方参加必要的职业培训,提高乙方的专业技能。

六、劳动争议和解决方式

1.甲乙双方如发生劳动争议,应当协商解决。

2.如协商不成,甲乙双方可以依法向劳动仲裁部门申请调解,或者向人民法院起诉。

七、其他约定事宜

1.本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等效力。

2.本劳动合同自签订之日起生效。

3.本劳动合同解释权归甲方所有。

签订日期:______年______月______日

甲方(盖章):_________乙方签字:_________

篇2

劳动合同范本

甲方:(公司名称)

地址:(公司地址)

法定代表人:(法定代表人姓名)

联系电话:(联系电话)

乙方:(员工姓名)

性别:(男/女)

身份证号:(身份证号码)

联系地址:(联系地址)

联系电话:(联系电话)

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规,甲乙双方经协商一致,就乙方受雇于甲方的劳动关系订立本劳动合同。

第一条工作岗位及职责

1.乙方将以全职雇员的身份于甲方公司担任(具体的职位名称),具体工作内容为(详细描述工作内容)。

2.乙方应履行其岗位职责,并服从公司安排,完成上级领导交办的工作任务。

第二条试用期

1.本合同规定的试用期为(具体试用期时间),试用期内甲乙双方均有权提前终止合同。

2.试用期工资为(试用期薪资待遇),试用期结束后如继续服务甲方,薪资将根据工作表现和公司规定进行调整。

第三条工作时间和休假

1.乙方每周工作时间为(具体工作时间),如有必要,需要加班的情况下,应当按照公司规定履行加班手续。

2.乙方享受国家规定的带薪年休假和病假,具体休假情况按照公司规定执行。

第四条薪资及福利

1.乙方的基本工资为(基本工资金额),具体工资发放时间和方式按照公司规定执行。

2.甲方将为乙方购买社会保险和住房公积金,并按照国家规定支付相关保险的费用。

第五条保密义务

1.乙方在受雇于甲方期间应当保护公司的商业秘密和机密信息,不得泄露给任何第三方,否则应承担相应的法律责任。

2.离职后,乙方应当交还公司所有的资料和机密信息,不得擅自复制或带出公司资料。

第六条解雇和离职

1.甲方有权在合同期满、乙方违反合同规定、或因业绩不符合公司要求等情况下解除劳动合同。

2.乙方有权在提前通知公司并经公司同意的情况下离职,离职前需要履行公司规定的手续。

第七条其他约定

1.因工作需要,乙方可能需要出差或调动工作地点,涉及费用和相关事宜将由公司安排和承担。

2.本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。

第八条合同变更和争议解决

1.本合同如有任何变更,需经双方协商一致并签署书面协议方可生效。

2.合同履行过程中如发生争议,

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