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批发部员工年度合同6篇

全文共6篇示例，供读者参考

篇1

批发部员工年度合同

一、协议双方

甲方：公司名称

乙方：员工姓名

二、合同签订日期

本合同自（年）（月）（日）起生效，至（年）（月）（日）终止。

三、工作内容

乙方将作为公司批发部门员工，负责批发市场的拓展、客户关系维护、订单处理等工作。

四、工作时间

1.工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体工作时间以公司规定为准。

2.节假日照常工作，但公司会根据国家法定规定支付加班工资。

五、薪酬待遇

1.乙方的月薪为（具体数额），年度绩效奖金根据个人绩效情况给予。

2.公司会按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

六、工作规范

1.乙方须遵守公司的各项规章制度，服从公司领导的管理。

2.乙方需保守公司的商业机密，不得泄露给外部人员。

3.在工作过程中，乙方需尊重同事，保持良好的工作风气。

4.乙方需定期向公司汇报工作情况，如有重大问题需及时与领导沟通。

七、合同终止

1.若乙方违反合同规定，公司有权解除合同。

2.若乙方有合法事由需要解除合同，应提前30天书面通知公司。

3.合同期满，公司有权继续续签合同，双方如有异议需提前30天其他书面通知。

八、其他

1.本合同自双方签字盖章之日生效。

2.本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（公司名称）乙方（员工姓名）

签字：_________签字：_________

日期：_________日期：_________

以上为公司批发部员工年度合同的具体内容，希望双方能够遵守合同约定，共同努力，共同发展。

篇2

批发部员工年度合同

一、甲方：批发部

二、乙方：员工

鉴于甲方需要聘请员工，乙方愿意接受甲方的聘用，双方本着自愿、平等、互利、诚实信用的原则，就合作事宜达成如下协议：

第一条服务期限

1.本合同自约定生效之日起至一年后终止，届时如双方愿意继续合作，应通过协商达成一致意见后签订新合同；如不继续合作，应提前一个月书面通知对方，以便留有充分的过渡期。

第二条服务内容

1.乙方应按照甲方的工作安排和要求，认真负责地完成自己的工作任务。具体岗位职责和工作内容以甲方下发的相关文件和口头通知为准。

2.乙方应严格遵守公司的规章制度，尊重领导，团结同事，共同维护公司的正常秩序和形象。

第三条服务报酬

1.乙方的工资由甲方根据岗位等级和绩效水平进行定期发放，工资发放时间为每月的15日。具体工资标准和奖励措施参照公司内部相关规定。

2.乙方应按时按月缴纳社会保险和个人所得税。

第四条保密条款

1.乙方在履行本合同期间，获知的公司商业秘密、技术资料和客户信息等，均应保密。如有违反保密规定的行为，应承担相应的法律责任。

第五条违约责任

1.乙方违反本合同的任何一项条款，均属于违约行为。甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，违约责任包括但不限于警告、罚款、停薪留职或解除合同等。

2.甲方违反本合同的任何一项条款，应承担相应的违约责任，赔偿乙方的损失。

第六条其他事项

1.本合同如有争议，应协商解决；协商不成的，任何一方均可向当地劳动仲裁机构请求裁决。

2.本合同附件为本合同的有效组成部分，并与本合同具有同等效力。

3.本合同自甲方和乙方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：乙方（签字）：

日期：日期：

本合同一式两份，双方各执一份。

篇3

批发部员工年度合同

合同编号：WH-2022-001

甲方：批发部（以下简称“公司”）

地址：XXX市XXX区XXX路XXX号

联系电话：1234567890

乙方：XXX（以下简称“员工”）

身份证号码：XXXXXXXXXXXXX

联系电话：1234567890

根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、互利互惠的原则，经友好协商，达成以下协议，共同遵守和履行。

第一条合同期限

本合同自2022年1月1日起至2022年12月31日止，共计一年。合同期满后如无不符合解除条件，合同自动终止。若继续需要员工服务，应在