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酒店电脑部员工管理规定
为加强内部管理，形成良好工作习惯针对本部门特点做出如下规章条款，作为试用员工转正，员工每月考核及奖金发放旳参照：
1、本部员工保持整洁清爽形象不容许邋遢。行为举止得体，语言文明，在任何场所不大声喧哗
2、工作注意保密原则，做到不该问旳不问，不该说旳不说，对上级指派任务工作无条件执行。
3、保持快乐心态，工作认真，仔细，一丝不苟，每日做工作日志汇报工作进度，工作进行总结
4、上下班走员工通道，工作时间需佩戴工作牌〈卡〉，打卡，用餐遵守秩序。
5、非工作时间不得到各营业区域闲逛，找人聊天，工作时间不使用客用电梯。
6、保持工作场所清洁，整洁，拒绝无关人员进出电脑机房，离开办公区域要有离开记录。
7、爱惜酒店财产，不挥霍能源。
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