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辅警招聘考试公安基础知识(公安机关人民警察的组织管理)模拟试卷1
一、单项选择题(本题共8题,每题1.0分,共8分。)
1、人民警察被辞退后,和公安机关解除的是()。
A、劳动合同关系
B、雇佣关系
C、任用关系
D、行政关系
标准答案:C
知识点解析:公安民警被辞退后,丧失警察身份,不再享有警察的各项权力,不再承担警察义务,也不再与公安机关存在任用关系。应当注意,人民警察作为公务员,与公安机关的关系不受《劳动合同法》调整。
2、我国警衔等级的设置是()。
A、四等十三级
B、四等十一级
C、五等十一级
D、五等十三级
标准答案:D
知识点解析:我国人民警察的警衔设五等十三级:(1)总警监、副总警监;(2)警监(一级、二级、三级);(3)警督(一级、二级、三级);(4)警司(一级、二级、三级);(5)警员(一级、二级)。警衔是辅警考试的重点考点,我们进行梳理总结,帮助考生朋友们记忆。我国人民警察的警衔设五等十三级。第一,警衔“五等”的记忆:警督处于中间,属于中级警官;警督之上是警监总警监,属于高级警官;警督之下是警员警司,属于初级警官。第二,警衔“十三级”的记忆:头尾是两级,中间为三级。
3、下列哪种情况下,人民警察的警衔可能被降级?()
A、被辞退
B、犯罪而被剥夺政治权利。
C、违反警纪
D、犯罪被判处两年有期徒刑
标准答案:C
知识点解析:人民警察被辞退,警衔标志被回收;犯罪而被剥夺政治权利和犯罪被判处有期徒刑以上的,警衔被取消。违反警纪的,可以给予警衔降级的处分。
4、下列不属于行政处分的类型的是()。
A、记过
B、警告
C、记大过
D、降职
标准答案:D
知识点解析:《人民警察法》第48条第2款规定:“行政处分分为:警告、记过、记大过、降级、撤职、开除……”降职是一种工作安排,不属于行政处分的种类。
5、《人民警察法》规定曾因犯罪受过刑事处罚的和(),不得担任人民警察。
A、曾经提出辞职的
B、曾被记大过的
C、曾被开除公职的
D、曾被开除党籍的
标准答案:C
知识点解析:《人民警察法》第26条第2款规定:“有下列情形之一的,不得担任人民警察:(一)曾因犯罪受过刑事处罚的;(二)曾被开除公职的。”
6、()是保证录用人民警察素质的第一道程序。
A、发布考试公告
B、进行资格审查
C、考试
D、考核
标准答案:B
知识点解析:发布招考公告是录用人民警察的第一道程序,但是资格审查是保证录用人民警察素质的第一道程序,主要是审查报考者是否具备职位报考的基本条件,符合条件者才能参加笔试。在人民警察招录考试和辅警招聘考试中,资格审查由公安机关人事政工部门负责。
7、人民警察考核连续()年不称职的,应当予以辞退。
A、1
B、2
C、3
D、4
标准答案:B
知识点解析:《公安机关人民警察辞退办法》第3条规定:“人民警察有下列情形之一的,应当予以辞退……(二)连续两年考核被确定为不称职的……”
8、旷工或者无正当理由逾期不归一年内累计超过()天,公安机关可以辞退该民警。
A、30
B、15
C、60
D、45
标准答案:A
知识点解析:《公安机关人民警察辞退办法》第3条第5项规定:“人民警察有下列情形之一的,应当予以辞退……(五)旷工或者无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的。”据此,本题选A项。
二、多项选择题(本题共7题,每题1.0分,共7分。)
9、被辞退的公安民警可以领取()。
标准答案:B,C
知识点解析:《公安机关人民警察辞退办法》第10条规定:“被辞退的人员,自批准之月的下月起停发工资,按国家的有关规定享受失业保险或领取辞退费。”
10、人民警察发生下列哪些情况,不得辞退?()
标准答案:A,B,D
知识点解析:《公安机关人民警察辞退办法》第6条规定:“人民警察有下列情形之一的,不得辞退:(一)因公负伤致残并被确认丧失工作能力的;(二)患严重疾病或者负伤正在进行治疗的;(三)在孕期、产期或者哺乳期内的。”考生们要注意,如果题干出现仅仅是因公致残没有丧失劳动能力,以及患病或负伤没有在规定的医疗期内,都是可以辞退的,C项负伤属于这种情况。
11、我国实行警衔制度的意义有()。
标准答案:A,B,C,D
知识点解析:根据《公安素质测试备考指导》第三章第六节的论述,四个选项都是我国实行警衔制度的意义。
12、警衔等级的设置是警衔制度的核心。警衔设以下哪几等?()
标准答案:A,B,C
知识点解析:我国人民警察的警衔设五等十三级。D项警长属于行政职务,不是警衔等级名称。
13、人民警察个人奖励的种类有()。
标准答案:A,B,C
知识点解析:个人奖励由低到高依次为:嘉奖、记三等功、二等功、一等功,授予荣誉称号。个人荣誉称号是指全国公安系统二级英雄模范、一级英雄模范。奖励
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