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学生艺术团工作总结（通用33篇）

同学艺术团工作总结（通用33篇）

同学艺术团工作总结篇1

XX高校高校生艺术团，隶属于校团委，下设有舞蹈团、民乐团、合唱团、话剧团与打击乐团，另设有秘书处帮助管理艺术团的日常事务工作。

团员主要由艺术特长生以及有相关艺术特长与艺术爱好的在校本专科生、讨论生构成，目前有同学骨干共有215人，其中含舞蹈团35人，合唱团80人，民乐团40人，话剧团60人。

艺术团充分利用微博、微信、人人、飞信、等新媒体，加强团员之间沟通的同时，也丰富了团员了解团队状况的途径。

二、业务培训

(一)日常训练

艺术团舞蹈团保证同学进行每周三个半天由专业老师指导的舞蹈训练课程，其他团队也保证每周有半天至一天的训练时间。在日常训练的基础上，每学期2-3次的专题培训、以及不定期的活动加训。20xx年7月16日舞蹈团开头集训，合唱、民乐于8月25日开头集训。固定的训练时间不仅为同学们制造了一个进展自我的优良平台，也使队伍的水准始终保持在肯定高度上，避开因人员流淌而造成的队伍水准下降。

(二)团员实践

艺术团各团队成员充分利用自己的艺术特长，在校内外发挥很大的作用。例如学校的军训合唱竞赛、国庆歌会都是合唱团团员给各院系作指导老师。银杏杯文艺汇演各团队的骨干也会乐观为院系的节目出谋划策。除此之外，团员还会关心附小的同学排节目。

三、师资力气

校同学艺术团共有管理人员9人，其中专职3人，兼职6人。共有外聘老师6人，特地负责指导日常训练工作，艺术团还将不定期地请专家前来讲课，全面提高团员们的综合力量。

四、活动状况

(一)艺术团内的团队互动

艺术团下设的各团队之间常常进行合作表演，完成各项出访演出任务。

艺术团每两周进行一次团内总结。利用周日训练结束后的时间，召开团队会议，共享团内近期活动与成果，促进团队成员相互间沟通与沟通，增进团队成员之间的感情。

艺术团在毕业季开展了毕业生欢送活动。由秘书处牵头，全部团员一同参加，为即将毕业的团员为艺术对基地所做的贡献表示感谢同时，也让毕业生的基地生活画上完满的句号。

(二)其他沟通活动

在学校中，艺术团组织团员们乐观参与毕业生晚会、等各类晚会演出活动。为校内文化添砖加瓦，也让同学们在活动中体会感恩。

在服务校内文化的同时，艺术团还将普及艺术文化的抓手延长至校内以外，多次参与各类的社区和社会公益文化活动，如教育点亮幻想庆祝老师节主题活动、陆在易作品音乐会、宝山区国际民间艺术节闭幕式、上海国际艺术节每天演专场演出、上海市首届市民文化节闭幕式、青春幻想牵手沪台高校生暑期嘉年华主题晚会、上海市校内男子汉专场演出等。

艺术团也努力拓宽沟通渠道，组织同学参加各项国家型、国际型大赛与演出沟通，让同学们在挑战中得以成长，不断地吸取新的养分。20xx年7月参与由教委主办、我校承办的青春放歌，溢炫非洲上海高校生文化志愿者赴非州文化沟通活动;20xx年7月组织合唱团赴维也纳金色大厅参与中国音乐文化节获得金奖;20xx年9月组团赴瑞士巴塞尔高校孔子学院、匈牙利罗兰高校孔子学院进行中秋巡演;20xx年5月组织合唱团参与亚洲相互协作与信任措施会议(简称亚信会议)开幕式演出;20xx年7月组织合唱团赴拉脱维亚参与世界合唱竞赛;20xx年9月承办上海国际艺术陕西文化周活动

五、总结

XX高校同学艺术团在20xx至20xx学年度，开展了各式丰富的活动，在各类实践活动中加强了实践的指导，加强了团员的业务力量与团队力气，提升了演出和活动质量。

在服务校内文化的同时，更多促进校内文化与社区文化的互动。走出去，引进来，将校内文化的青春气息注入社会、反哺社会的同时，也将社会中的新元素带入校内文化生活，实现艺术和艺术表演者的双重社会化。

同学艺术团工作总结篇2

从艺术团的组建，成立，到进展至今，我深刻体会到自己肩上所担当的责任和义务与日俱增。经过近一学期的学习工作与沟通，艺术团已经逐步走上轨道。本学期艺术团参加大小活动十余项，表演涵盖主持、礼仪、话剧、舞蹈、演唱等形式，演出范围涉及本系，公寓团总支及浙江科技学院，总体反映良好，这也为之后艺术团在院内外宣扬上做了很好的铺垫。与此同时，问题也随之不断的暴露出来，而我的工作就是处理好艺术团内部冲突，以及艺术团自身与外部的关系。

艺术团在本学期的正式活动开头于团内干部换任，在经过一系列的推举、自荐及票选之后产生副团两名，各队正副队长各一名。选出团内干部主要目的在于更好地组织与领导艺术团，在将来工作中发挥出更多的潜质。但是