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旅游公司司机合同5篇

全文共5篇示例，供读者参考

篇1

旅游公司司机合同

一、甲方：（公司名称）

地址：（公司地址）

法定代表人：（法定代表人姓名）

联系电话：（联系电话）

乙方：（姓名）

身份证号码：（身份证号码）

联系电话：（联系电话）

鉴于甲方为合法旅游公司，需要聘请司机来为客人提供出行服务，乙方愿意成为司机，为此，双方达成如下协议：

二、工作内容及要求

1.乙方将全面负责甲方的客人在旅游中的出行安全和舒适，包括但不限于接送客人、熟悉行程路线、合理安排出行时间等。

2.乙方应具备驾驶相关车辆的资格和证件，确保能够提供稳定可靠的驾驶服务。

3.乙方需遵守交通法规，保持良好的驾驶记录，不得酒后驾驶或违章行驶。

4.乙方需保养好所驾驶的车辆，确保车辆的安全性和舒适性。

5.乙方需保护好甲方客人的人身和财产安全，在遇到突发情况时要保持冷静并及时报告。

三、合同期限及薪酬待遇

1.双方合作期限自签订本合同之日起至约定结束日期止。期满后，如需继续合作，则须另行协商签订新的合同。

2.乙方的薪酬待遇为（具体金额），发放时间为（具体时间）。

3.乙方在工作期间若因违反规定或出现事故等情况导致损失，需承担相应责任。

四、工作时间及休假

1.乙方工作时间为每月（具体天数），每天工作时间为（具体时间）。

2.乙方每周休息一天，具体休假日期需提前与甲方商议确认。

3.乙方在工作期间如有特殊情况需请假，需提前向甲方请假并取得同意。

五、其他约定

1.合同签订后，双方应严格遵守合同内容，如有违反合同规定的行为，应承担相应的法律责任。

2.本合同的解释权和争议解决均应遵循中华人民共和国相关法律法规。

甲方（盖章）：乙方（签名）：

日期：日期：

篇2

旅游公司司机合同

一、甲乙双方签订这份旅游公司司机合同，旨在明确双方的权利和义务，规范双方的行为，保障合同的顺利执行。

二、甲方为旅游公司，乙方为司机。甲方聘用乙方作为公司的专职司机，负责接送公司员工和客户，保障公司的正常运营。

三、乙方应具备以下条件：1.拥有合法的驾驶证和行驶证；2.熟悉交规，遵守交通法规；3.保持车辆清洁卫生，保养车辆；4.具备服务意识，礼貌待人。

四、乙方的工作内容包括：1.按时按地安全接送公司员工和客户；2.按照公司要求完成出差任务；3.保障车辆的安全和维护。

五、甲方应向乙方提供以下条件：1.提供工作所需的车辆和油费；2.为乙方购买意外险和车辆保险；3.保障乙方的工资待遇及福利。

六、乙方应按照公司安排的路线和时间，准时到达指定地点接送员工和客户。如有特殊情况需要改变行程，应提前通知甲方并获得同意。

七、乙方在工作中需注意安全，严禁酒后驾驶和违章行为。如因乙方导致事故或违章行为，造成公司经济损失，乙方应承担相应责任。

八、甲乙双方应保持良好的沟通和合作关系，共同维护公司形象和利益。如有任何纠纷或争议，应通过协商解决；如协商无果，可向有关部门申请调解。

九、本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年。合同到期前一个月，双方应协商是否续签合同或终止合同。

十、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

甲方（旅游公司）：_______日期：_______

乙方（司机）：________日期：_______

篇3

旅游公司司机合同

一、协议双方：本合同由旅游公司（以下简称雇主）与司机（以下简称雇员）签订，双方同意遵守本合同的规定。

二、聘用期限：本合同期限为一年，自雇员入职之日起生效。合同期满前三个月，双方应进行续签协商，如无续签意愿，合同自动终止。

三、工作内容：雇员职责为为雇主提供车辆驾驶服务，负责将游客安全、快捷的接送至目的地。雇员应具备良好的驾驶技术和服务意识，严格遵守交通法规。

四、工作时间：工作时间为每周七天，按排班表轮流值班，每日工作时长不得超过十二小时，工作时间安排由雇主负责。

五、薪资待遇：雇员的薪资由基本工资和绩效奖金组成，具体数额由双方协商确定。雇员须按时领取工资，并按时交纳所需的税费。

六、福利待遇：雇员享有法定的社会保险和福利，如养老保险、医疗保险等。双方还可协商其他福利待遇，如休假制度、节假日福利等。

七、保密义务：雇