工会的年度工作总结.pptx

工会的年度工作总结汇报人：XXXxx年xx月xx日

目录CATALOGUE工作概况重点工作回顾存在问题与改进措施下一年度工作计划总结与展望

01工作概况

加强职工权益保护，提高职工福利待遇，促进企业和谐发展。维护职工权益促进职工参与加强企业文化建设鼓励职工参与企业管理，提高职工工作积极性和归属感。推动企业文化建设，提高职工文化素质和职业道德水平。030201工作目标

组织职工代表大会开展职工培训维护职工权益组织文体活动工作内织召开职工代表大会，听取职工意见和建议，促进企业民主管理。组织各类职工培训活动，提高职工技能水平和文化素质。关注职工福利、劳动安全等问题，积极协调解决职工困难和纠纷。组织各类文体活动，丰富职工文化生活，增强企业凝聚力。

通过各项工作的开展，提高了职工的满意度和归属感。职工满意度提高企业文化建设得到加强，提高了职工的文化素质和职业道德水平。企业文化建设取得成效工会组织建设得到加强，提高了工会的服务能力和水平。工会组织建设得到加强通过维护职工权益和促进职工参与，促进了企业的和谐发展。企业和谐发展得到促进工作成果

02重点工作回顾

会员服务今年共吸纳新会员XXX人，对会员进行了有效的管理和服务。组织了XX场会员培训活动，提高了会员的职业技能和综合素质。为会员提供了丰富的福利和关怀，如生日礼物、节日慰问等。积极维护会员的合法权益，处理了XX起劳动纠纷案件。会员入会管理会员培训会员福利会员维权

与公司管理层签订了新的集体合同，保障了职工的合法权益。集体合同签订成功进行了工资集体协商，提高了职工的工资水平。工资集体协商就职工福利待遇进行了协商，提高了职工的福利待遇。福利待遇协商就劳动安全卫生问题进行了协商，改善了职工的工作环境。劳动安全卫生协商集体协商

组织召开了职工代表大会，听取职工代表的意见和建议。职工代表大会工会主席选举工会工作报告提案征集按照规定选举产生了工会主席和副主席。向职工代表大会报告了工会工作情况。征集到职工提案XX份，积极推动了提案的实施。民主管理

定期开展安全检查，及时发现和整改安全隐患。安全检查加强职业病防治工作，保障职工的身体健康。职业病防治积极参与劳动争议调解，维护了职工的合法权益。劳动争议调解协助职工办理工伤保险，保障了工伤职工的合法权益。工伤保险劳动保护

组织了XX场文体活动，丰富了职工的业余生活。文体活动组织了XX场学习交流活动，促进了职工之间的交流与合作。学习交流加强了宣传教育工作，提高了职工的思想认识和综合素质。宣传教育文化活动

03存在问题与改进措施

工会活动参与度低部分员工对工会组织的活动缺乏兴趣，参与度不高。服务内容单一工会提供的服务项目较为单一，不能满足员工的多元化需求。沟通渠道不畅员工与工会之间的沟通渠道不够畅通，导致信息传递不及时。资源分配不均工会资源在各部门间的分配存在不均衡现象，影响资源利用效率。存在问题

创新活动形式根据员工需求，拓展工会服务内容，满足员工的多元化需求。拓展服务内容优化沟通机制均衡资源分化资源分配机制，确保各部门间的资源利用更加均衡和高效。通过引入新颖、有趣的活动形式，提高员工的参与度。建立更加有效的沟通渠道，确保信息的及时传递和反馈。改进措施

04下一年度工作计划

加强职工培训与教育组织各类培训课程和活动，提高工会会员的职业技能和素质，增强职工的竞争力。维护职工合法权益积极维护工会会员的合法权益，包括劳动权益、休息权益等，保障职工的基本权利。促进职工参与企业管理鼓励工会会员参与企业管理，反映职工意见和建议，促进企业民主决策。提高工会会员福利待遇通过与公司管理层协商，争取提高工会会员的福利待遇，包括但不限于薪资、保险、假期等方面。工作目标

010204工作内容制定详细的培训计划，包括培训课程、时间、地点等，确保培训活动的顺利进行。组织各类文体活动，丰富职工的业余生活，增强职工的凝聚力和归属感。加强与企业管理层的沟通和协商，争取提高工会会员的福利待遇。积极开展维权工作，维护职工的合法权益，促进企业和谐稳定发展。03

建立工作小组，负责制定和实施工作计划，明确各成员的职责和工作任务。制定详细的工作计划表，明确各项工作的具体安排和时间节点，确保工作计划的顺利实施。加强与企业管理层的沟通和协商，争取各方面的支持和配合，推动工作计划的落实。建立工作计划的评估和调整机制，根据实际情况及时调整工作计划，确保工作目标的实现作计划实施方案

05总结与展望

活动组织成功组织了XX次工会活动，包括员工运动会、节日庆祝活动等，参与人数达到XX人，有效提升了员工的凝聚力和归属感。权益维护积极维护员工权益，处理了XX起劳动纠纷，为员工争取到了合法的权益和利益。福利制度优化了员工福利制度，增加了员工福利项目，如健康保险