仓储物流简易劳动合同.docx

仓储物流简易劳动合同

合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________

乙方（劳动者）：__________

身份证号码：__________

住址：__________

联系电话：__________

鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方从事仓储物流工作事宜，经双方协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。

第一条工作内容

1.1乙方在甲方的仓储物流部门从事货物装卸、搬运、包装、储存、配送等工作。

1.2乙方应按照甲方的要求，确保货物安全、及时、准确地完成各项物流作业。

第二条工作地点

2.1乙方的工作地点为甲方指定的仓储物流场所。

2.2乙方应服从甲方的合理安排，根据工作需要，必要时到甲方其他相关场所履行职责。

第三条工作时间

3.1乙方实行标准工时制度，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

3.2乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，有事提前请假。

第四条工资待遇

4.1乙方的工资由基本工资、绩效奖金等组成。

4.3乙方加班工资按照《中华人民共和国劳动法》的有关规定执行。

第五条福利待遇

5.1乙方依法享受国家规定的节假日休息待遇。

5.2乙方依法享受婚假、产假、丧假、病假等休假待遇。

5.3乙方参加社会保险，甲方依法为乙方缴纳社会保险费。

第六条劳动纪律

6.1乙方应遵守国家法律法规，遵守甲方的各项规章制度。

6.2乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。

6.3乙方严禁酒后作业，严禁违规操作，确保工作安全。

第七条合同解除和终止

7.1双方协商一致，可以解除本合同。

7.2乙方提前解除本合同的，应提前一个月书面通知甲方。

7.3乙方严重违反甲方规章制度或失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的，甲方可以立即解除本合同。

7.4本合同期满，双方未续签的，自动终止。

第八条争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第九条其他约定

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，对甲乙双方具有法律约束力。

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

签订日期：__________

一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.社会保险参保证明

5.甲方营业执照复印件

6.甲方仓储物流场所相关资质证明

7.双方签字盖章的合同正本

二、违约行为及认定：

2.乙方泄露甲方商业秘密，给甲方造成损失的，视为违约。

3.乙方严重违反甲方规章制度或失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的，视为违约。

4.甲方未按时足额支付乙方工资的，视为违约。

5.甲方未为乙方缴纳社会保险费的，视为违约。

三、法律名词及解释：

1.标准工时制度：指每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时的工作制度。

2.加班工资：指员工在法定工作时间之外工作所应得的工资报酬。

3.社会保险：指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益，具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。

四、执行中遇到的问题及解决办法：

2.乙方泄露甲方商业秘密：甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿损失。

3.乙方严重违反甲方规章制度或失职、营私舞弊：甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿损失。

4.甲方未按时足额支付乙方工资：乙方有权要求甲方支付工资，并可向劳动监察部门投诉。

5.甲方未为乙方缴纳社会保险费：乙方有权要求甲方补缴社会保险费，并可向社会保险管理部门投诉。

五、所有应用场景：

1.甲方为乙方提供仓储物流工作岗位。

2.乙方在甲方指定的仓储物流场所从事货物装卸、搬运、包装、储存、配送等工作。

3.甲方按时足额支付乙方工资，并为乙方缴纳社会保险费。

4.乙方遵守甲方规章制度，保守甲方商业秘密。

5.双方履行合同过程中发生争议，通过协商解决或向法院提起诉讼。

6.合同期满，双方可以选择续签或终止合同。