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保底薪酬协议书
甲方:
乙方身份证编号:
目的:为体现中心对员工的人性化管理,激励员工工作积极性,提高生产效率,保障中心员工薪资待遇。特签订本协议。
一、协议期限:2015年4月01日至2016年3月31日。?
二、甲方向乙方提供薪酬待遇50000元/年。每月实际比例计发工资。
三、乙方其个人效益应达甲方要求。按照甲方要求,完成工作数量,并达到质量标准。根据甲方工作需要,乙方同意在甲方安排的工作地点从事岗位工作。甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
四、休息休假:每月休息一天,超过一天每天按比例扣除保底工资(即每天138元)。?
五、乙方应全心全意为甲方服务;工作上,服从甲方安排;遵守甲方规章制度。须按时上班,如有“排钟”或“点号”,因乙方个人原因未能上钟每次扣33元。
六、特殊情况处理:?
??1、如甲方业务正常,而乙方出勤不出力,未能达到每月110套钟,若全年套钟基数超5万,超额部份做为奖励,另按超额部份再奖10%,以示奖优罚懒。
2、破坏劳动纪律,扰乱秩序的,不保底。
3、乙方辞职将不享受甲方对乙方之保底待遇。若乙方违反双方约定,甲方有权单方面解除本协议书。
七、甲方的工资薪酬体系设置属于甲方公司的管理信息内容之一,并经甲方采取保密措施,属于甲方公司的商业秘密。乙方必须严格遵守甲方的保密制度,不得刺探他人的工资薪酬福利待遇,不得泄露自己的工作待遇等情况;不得传播、散布、比对。?
八、本协议的变更、解除、终止、续定按甲、乙双方之协商决议执行。
九、本协议未尽事宜,双方可另行协商解决,与今后国家和本省有关规定相悖的,按有关规定执行。?
十、本协议一式两份,甲方双方各执一份,自签订之日起生效。?
甲方:乙方:
电话:电话:
签约地点:
签约日期:年月日买卖合同甲方(卖方):湖南进芯电子科技有限公司法定代表人:地址:乙方(买方):法定代表人:地址:联系电话:传真:电子邮件:一,总则甲乙双方本着诚信务实、长期合作、互惠互利、共同发展的原则,经友好协商,就IC芯片买卖事宜达成本合同。二、定义‘合同’指本合同以及与之相关的采购订单,本合同的附件和补充规定。‘价格’指由双方商定的产品和服务的价格和币种(如无特别说明,均指人民币)。‘产品’指采购订单中所列名称及型号的货物,即IC芯片‘采购订单’指乙方发给甲方的包含产品型号、数量、交货期和支付条款等内容的文件,与本合同一起构成双方交易内容。‘销售出库单’是甲方按乙方之要求,送货至乙方工厂或指定地点之交货凭证,乙方应安排人员签收或盖章。三、合同有效期及续展本合同有效期:自年月日至年月日。合同期限届满续展:本合同期满前30天,双方可以协商重新签订合同。如双方未另行签订新协议替代本协议时,本协议始终有效(即每过壹年均持续延期,每次延期期限为壹年)。四、标的:甲方依据本合同规定提供给乙方产品,合同期内甲方按要求提供乙方采购订单中经双方确认的产品。五、品质条款5.1、质量检验期限:向乙方提供的产品应符合质量标准,甲方每次供应时向乙方注明要求样品检测。如有异议,乙方应自货物接收日起3个工作日内将检验结果书面通知甲方。若乙方自接收货物后3个工作日内未提出书面异议,则视为甲方所交付的产品验收合格。5.2、不合格产品:当产品的某项技术要求与甲方提供的规格书中的标准不符,乙方应自收货之日起3个工作日内以书面方式通知甲方,经甲方书面确认收,可以判定为不合格产品。对于不合格品,甲方可以予以换货、降价或退货。但如产品缺陷系因乙方保管不善、使用不善等非甲方原因引起,甲方一律不予以任何形式的换货、退货或者降价。5.3保质期:产品保质期为从甲方送货至乙方之日起()个月,超过保质期或者因乙方保管不善等任何非甲方原因所致的品质问题,甲方一律不予退货或换货。不论是否在质保期限内,点焊品一律不予退货或换货。六、安全责任与赔偿:6.1经双方确认属于甲方产品质量问题发生爆炸、起火,甲方应赔偿因此而造成的乙方的直接财产损失,但间
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