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5s考核评语
1.现场5S的点评怎样写
5S现场管理法内容
通过规范现场、现物,营造一目了然的工作环境,培育员工良好
的工作习惯,是日式企业独特的一种管理方法,其最终目的是提升人
的质量:★革除马虎之心,养成凡事仔细的习惯(认仔细真地对待
工作中的每一件“小事”)★恪守规定的习惯★盲目维护工作环境
干净明白的良好习惯★文明礼貌的习惯5S现场管理法:整理★将
工作场所任何东西区分为有必要的与不必要的;★把必要的东西与
不必要的东西明确地、严格地区分开来;★不必要的东西要尽快处
理掉。目的:★腾出空间,空间活用★防止误用、误送★塑造清
新的工作场所生产过程中常常有一些残余物料、待修品、待返品、
报废品等滞留在现场,既占据了地方又障碍生产,包括一些已无法使
用的工夹具、量具、机器设备,假如不准时清除,会使现场变得凌乱。
生产现场摆放不要的物品是一种铺张:★即便宽敞的工作场所,将
愈变窄小。★棚架、橱柜等被杂物占据而削减使用价值。★添加了
查找工具、零件等物品的困难,铺张时间。★物品芜杂无章的摆放,
添加盘点的困难,成本核算失准。留意点:要有决心,不必要的物
品应断然地加以处置。实施要领:1.本人的工作场所(范围)全面
检查,包括看得到和看不到的2.制定“要”和“不要”的判别基准3.
将不要物品清除出工作场所4.对需要的物品调查使用频度,打算日
常用量及放置位置5.制定废弃物处理方法6.每日自我检查
2.5S的评比标准该怎样写
序号类别评价项目管理标准分值1整理10分不要物
处理处理没有用的废料、物品、工具、材料、作废的文件等12处
理公示栏中过期的通知、通告13工具、材料准时归位修理保养工
具、清洁清扫工具等使用后准时正确归位14环保回收、循环再用
纸张双面使用;废弃物分类投放25物品按使用频率高中低存放文
件、工具、物品按使用频率的高、中、低分类存放,使用频率越高离
工作地点越近26私人物品最低并集中存放私人物品须集中存放
17区域规划对次要的生产、仓库等场所绘制定置图;各区域的布
置以直线直角为主;物料以直线存放及分隔线分隔28整理25分工
作现场中的物品有明确的标识和位置设备、仪器、材料、成品、半
成品等全部物品明确固定放置地点19标识与被标识的物品相吻合
110物品分类划一放置原辅材料、成品、WIP、NG品、工具、夹治
具、消耗品等定置摆放定位区内,零散材料、小件工具等使用合适容
器划一放置211电器开关标签和电线的整理电器开关颜色标签及
掌握范围标识112电器线路布线规范、捆扎划一,无老化破损113
无私拉电源现象114清楚的标识全部原辅材料、生产过程中产品
形态、文件柜、工具柜等有相应的标识215快速取出和放回文件及
物品储存地点有物品清单;工具或其它物品划一摆放,有清楚标签
及借用登记;文件盒按挨次摆放,有文件清单316物品的存量标准
和掌握总表原辅材料等全部物品的储存定期盘点,做到帐卡物相符
317先进先出的支配原辅材料、成品等全部物料的使用遵照先进先
出准绳218节能减排压缩空气不使用准时关闭;空调设定合适温
度;开空调时,留意关闭门窗;生产结束后准时关闭电源,合理削减
设备空运转。
休息室、工作间、检测室等人流量较大的地方在下班后杜绝无人
灯、无人空调319颜色和目视管理空压气、水管等物品标识均以
颜色区分;同类物品标识统一320看板管理依据生产、工作性质
对看板内容进行规划,明确担任人;准时清除过期通告221清扫
15分个人清扫责任的制定清扫分区担任人的划分;员工工作环境
保养职责;设备的日常维护保养内容522个人清扫责任的执行定
期清理本人的工作环境并做好记录;设备的维护保养工作及记录;下
班后台面、柜面物品摆放划一223准时维护现场环境现场保持清
洁洁净、地面无杂物等,各种物料上保持洁净划一224清扫较少留
意到的隐藏地方设备深处、角落无灰尘、无污垢,设备、管道等无
跑冒滴漏现象225削减或消退污染源、危急源检查设备存在的隐
患,准时加以整改;地面、墙面破损准时修复。定期检查及修理仪器
及设备;对污染源和危急源进行改善426
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