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公司的基本管理制度主要包括招聘工资管理和补贴等方面的规定详细规定了各部门的工作职责和报销程序此外，还列出了各项费用的标准和支付方式最后，公司在权力划分和款项支付方面做出了明确的规定总体来看，这是对公司内部规章制度的一次全面梳理
XXX置业有限公司基本管理制度
一、人事管理制度
1、招聘
1。1岗位设置原则：精简、高效，高薪用能人.
1.2招聘原则：德才兼备，以德为先.
2、工资管理
2.1每月5日前发上月工资，遇有节假日可提前或推
迟发放。
2。2工资的发放由计划财务部编制工资表，呈送总经
理批准后发放.
3、工资标准
岗位基本工资职务补贴奖金
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