DB41T 2671-2024 养老护理员培训规范.docx

ICS03.100.30CCSA20

ICS

03.100.30

CCS

A20

河 南 省 地 方 标 准

DB41/T2671—2024

养老护理员培训规范

2024-05-31发布 2024-08-30实施

河南省市场监督管理局 发布

DB41/T2671

DB41/T2671—2024

DB41/T2671

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I

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II

II

目 次

前言 II

1范围 1

2规范性引用文件 1

3术语和定义 1

4基本要求 1

5培训内容及学时 2

6培训要求 2

7档案管理 4

8继续教育 4

9评价与改进 4

附录A（规范性）各职业等级养老护理员技能要求与培训内容 5

附录B（规范性）各职业等级养老护理员培训内容权重表 13

参考文献 14

前 言

本文件按照GB/T1.1—2020《标准化工作导则第1部分：标准化文件的结构和起草规则》的规定起草。

请注意本文件的某些内容可能涉及专利。本文件的发布机构不承担识别专利的责任。本文件由河南省民政厅提出。

本文件由河南省民政标准化技术委员会养老分技术委员会（HN/TC19/SC1）归口。

本文件起草单位：河南省人民医院、河南省老龄产业协会、河南省肿瘤医院、郑州大学第五附属医院、周口市第一人民医院、郑州市家协职业培训学校、河南孝之源养老服务有限公司、河南厚朴养老服务有限公司。

本文件主要起草人：张俊梅、常陆、蒋梦蝶、王璐、路俊英、谢赫男、王淑粉、张红梅、欧翔宇、孟庆凤、邱浩浩、徐晓霞、韩晓霞、朱爱霞、毛盼、朱杉杉。

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养老护理员培训规范

范围

本文件规定了养老护理员培训的基本要求、培训内容及学时、培训要求、档案管理、继续教育、评价与改进。

本文件适用于养老护理员的培训。

规范性引用文件

本文件没有规范性引用文件。

术语和定义

下列术语和定义适用于本文件。

3.1

养老护理员

从事老年人生活照料、护理服务工作的人员。

基本要求

资质

能够承担养老护理员及其师资培训的用人单位或培训机构。

依法取得培训资质，经行政管理部门批准，且证照齐全。

师资

应具有良好的职业道德，遵守职业守则。

应具备丰富的养老护理基础知识、专业知识和熟练的职业技能。

应具备较强组织能力、教案编写能力、语言表达能力和操作示范能力。

不同职业技能等级养老护理员师资应符合以下要求：

培训五级/初级工、四级/中级工的师资应具有本职业三级/高级工及以上职业资格（技能等级）证书或相关专业中级及以上专业技术职务任职资格；

培训三级/高级工的师资应具有本职业二级/技师及以上职业资格（技能等级）证书或相关专业中级及以上专业技术职务任职资格；

培训二级/技师的师资应具有本职业一级/高级技师职业资格（技能等级）证书或相关专业高级专业技术职务任职资格；

培训一级/高级技师的师资应具有本职业一级/高级技师职业资格（技能等级）证书2年以上或相关专业高级专业技术职务任职资格2年以上。

场地及设施

理论培训

人均使用面积宜不少于3m2，总面积应满足培训规模及消防安全的需要。

多媒体电教设备齐全，应配置电脑、投影仪、扩音设备、网络设备等；宜配置录音、录像设备。

操作技能培训

人均使用面积宜不少于6m2，总面积应满足培训规模及消防安全的需要。

应配备与操作技能培训相适应的设施、设备、辅助教具、器材等。

管理制度

应有师资管理、学员管理、教学管理、教学设施设备管理及档案管理制度。

应有培训计划、培训大纲、培训组织及评价考核制度。

应有财务管理、卫生与安全管理、应急管理制度。

培训内容及学时

培训内容

职业道德

包括但不限于职业道德基本知识和职业守则。

法律法规

包括但不限于养老相关法律法规基本知识。

理论知识与操作技能

按照附录A进行理论知识及操作技能培训，包括生活照护、基础照护、康复服务、照护评估、心理支持、培训指导、质量管理、智慧养老；培训权重按附录B的规定。

各职业等级养老护理员的理论知识与操作技能要求依次递进，高级别涵盖低级别的要求。

培训学时

对取得合格证书的养老护理员培训学时不少于40个学时；对取得职业技能等级证书的养老护理员培训学时具体见表1，每个标准学时不少于45min。

表1 各职业等级养老护理员培训学时

单位学时

养老护理员职业技能等级

总培训学