2022大数据学院绩效考核表(教师)2022.5.23 (1).docx

重庆邮电大学移通学院绩效考核表（员工）-教师

部门

被考核人

岗位

教师

考核期间

2021年9月1日—2022年8月31日

序号

考核指标

评分细则

数据来源

分值

考核周期

得分

备注

常规教学

（60分）

教师调停课

教师是否有调停课（因公除外），每节2分。

教务科

扣分每项以最高20分为限；扣分分值累加，并在备注中列项说明。

学年

成绩更正

教师是否有更正成绩（系统原因除外），每次3分。

学籍考试中心

学年

教学事故

教师出现一般教学事故一人次扣5分，严重教学事故一人次扣10分，重大教学事故一人次扣20分。

人力资源处

学年

督导反馈

校级教学督导书面反馈本单位教师问题一次扣5分；

教师上课做与教学无关的事（打电话、玩手机等）发现1次扣2分

校、院两级督导办公室

学年

学生反馈

学生反馈教师上课教学、课后答疑及作业批改等相关教学问题，一次扣3分；如未及时整改，扣5分。

教学秘书

学年

集中阅卷

积极重视集中阅卷，大数据学院组织抽查发现问题1次扣2分，以签名和任课教师分别扣分。

教学秘书

学年

期末资料

每学期督导集中检查期末资料产生问题，1次扣2分；如未按要求及时整改，扣4分。

督导办公室

学年

考试试题

每学期期末试题答题纸或试题册出现分值错误，1处扣2分；期末试题出现外泄扣20分。

教学秘书

学年

教师听课

按学校要求完成教师听课任务，少1次扣2分。

教学秘书

学年

常规资料提交

期末试卷、工作量、教案、授课计划、教学大纲、毕业论文资料未在规定时间内提交，1次项扣2分。

教学秘书

学年

反诈防诈

出现被学校认定的被诈事件一次扣10分

教学秘书

其他日常

工作

（24分）

学科竞赛

入职1年以内的需参与学科竞赛工作至少两次；入职满1年需以第一指导教师带队参加各级组织的竞赛至少2次；或者对学生团队进行至少2次以上竞赛指导。少一次扣2分，以考核周期为节点。

教学秘书

各教研室

4分

学年

师生教学活动

开展全校（院）对师生公开专题讲座2次；或者参与全校（院）学生教学活动2次；或者参加党组织活动2次；

少一次扣2分。

教学秘书

各教研室

党支部

4分

学年

毕业设计

毕业设计题目真题真做占60%。

各教研室

2分

学年

积极指导学生完成毕业论文，按时间要求提交相关材料，学生反馈未指导扣2分。指导学生的毕业论文及教学文档没按要求提交或质量不符合学校要求扣4分。

教学秘书

4分

学年

就（创）业指导

所有教师均需按要求指导毕业设计，积极督促所带毕业学生就（创）业，并有指导记录。指导学生就业率低于学院平均水平扣3分，指导学生就业率排名学院最后10%的扣6分。

各教研室

6分

学年

新闻及工会工作

每位教师每学期至少独立发表新闻稿1篇，少一篇扣2分；

不积极或不服从工会安排的相关活动（含学校运动会），一次扣一分，最多扣4分。

教学秘书

4分

学年

纪律性（16分）

会议、活动纪律

教师积极参加学校会议、学院会议及学院活动、教研室会议及教研室活动，无故缺席1次扣2分。

教学秘书

各教研室

8分

学年

工作纪律

对学院、教研室所安排工作未按时间节点反馈，每次2分。

教学秘书

各教研室

8分

学年

党建工作

严格遵守法律法规，加强政治理论学习，在课堂、网络、日常生活工作中不得发表不当言论，引起重大意识形态事件，岗位考核成绩为零。

党支部、教务处等

0分

学年

本部分任一条发生，本学年绩效成绩为零

师德师风

树立良好的师德师风，若出现违反师德师风、触犯红七条禁行行为，岗位考核成绩为零。

安全稳定方面

积极配合部门开展安全稳定工作，积极参加部门安全教育，不违反学校安全管理规定。本人若出现重大安全稳定责任事故，岗位考核成绩为零。

重大教学事故

本人出现重大教学事故的行为，岗位考核成绩为零。

合计得分

含加分项

加分项（不能抵扣常规教学，可抵扣其他日常工作和纪律性，且必须提供充足材料）

序号

考核指标

评分细则

数据来源

考核周期

得分

备注

专业建设

培养方案

积极参与专业建设，对某专业培养方案有系统的建议及材料。3分。

教学秘书

学年

新专业申报

参与新专业申报主要工作，可前三人。每人3分。

教学秘书

课程（群）建设

课程考试

建立考试题库5套以上。3分。

形成一套有见地的考试办法并分析实践有效。3分。

教学秘书

学年

课程建设

建设某门课程能否产生积极有效的结果，有数据分析。3分。

教学秘书

学年

课程群建设

对课程群内容进行梳理，提出可行有效解决办法。3分。

教学秘书

学年

精品课程

按大数据学院立项进行精品课程建设。1分。

大数据学院要求建设课程有认可材料。2分。

学校立项3分。

市级及以上立项5分。

教学秘书

学年

新生研讨课

.参与研讨课

参与新生研讨课申报1分。

教学秘书

学年

成功研讨课

申报成功研讨课2分。

教学秘