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目录
一、安全目的管理制度……..…..1
二、矿用设备、器材使用管理制度………..………..……..…..3
三、格书焦化煤矿劳动管理制度………..………..……….……8
四、爆炸材料管理制度………..………..………..…………...11
五、巷道贯通管理制度………..………..………..…………...17
六、盲巷管理制度………..………..………..………..…..……19
七、安全办公会议制度………..………..………..………..…..21
八、安全奖惩制度………..………..………..………..………..23
九、安全技术审批制度………..………..………..………..…..25
十、安全检查制度………..………..………..………..………..27
十一、事故隐患排查制度………..………..………..…….…..30
十二、安全教诲与培训制度………..………..………..….…..33
十三、入井检身与出入井清点制度………..………..…….…38
十四、管理人员下井带班制度……….………40
十五、安全投入保障制度…….42
十六、事故报告、调查与解决制度………….44
十七、煤矿井下爆破制度…….49
十八、入井须知……………….52
十九、矿井测风制度………….53
二十、煤矿井下瓦斯级别鉴定制度………….54
二十一、矿井瓦斯检查制度………………….58
二十二、矿井瓦斯排放制度………………….60
二十三、矿井工程质量检查验收制度……….63
二十四、“三违”惩罚规定……………….…….65
安全目的管理制度
第一条为了建立自我约束、自我勉励机制,增进安全生产工作,依照国家关于政策和《煤矿安全规程》,制定本制度。
第二条安全生产工作实行目的管理。在规划煤矿长远发展同步规划安全生产,制定矿年度生产同步制定年度安全生产目的。
第三条矿长对矿安全生产目的负责,实行民主管理,采用相应组织、技术和政策办法,勉励职工参加安全目的管理工作。
第四条根据国家关于安全生产法律法规和政府对安全工作规定,矿每年制定公司目的管理筹划,内容涉及:
1、公司安全生产形势和政府对安全工作规定;
2、年度安全管理目的;保证完毕安全生产目的组织、技术和政策办法;
3、安全目的管理实行、考核和奖惩。
第五条纳入年度安全管理目的筹划安全管理目的涉及:
1、事故死亡人数;
2、千人负伤率;
3、工日损失;
4、设备完好;
5、工程质量;
6、设备和财产损失;
7、安全教诲与培训;
8、遵章守纪,制止“三违”。
第六条制定和贯彻年度安全目的管理筹划,矿与队、班组订立合同或责任状等形式,将各项安全管理目的层分解贯彻,并制定季度、月份安全管理目的,逐级按季、月考核。考核内容涉及:
1、安全管理目的完毕状况;
2、队班组安全管理状况;
3、安全生产责任制执行状况,
4、遵章守纪,制止“三违”状况。
第七条煤矿勉励职工参加目的管理,对完毕安全管理目的好队、班组或个人予以奖励,详细条件是;
1、完毕考核期内安全管理目的;
2、履行安全生产责任制规定职责,无“三违”行为。
第八条年度、季度、月份安全目的考核,实行单项打分,综合考核,一票否定办法,即将班组承诺安全管理目的各赋一定权值,满分100分,浮现死亡、重伤事故,年度不得奖。
矿用设备、器材使用管理制度
第一条为了做好煤矿矿用设备、器材检查、检修工作,使其符合国标和行业原则,保障安全生产,依照《安全生产法》和《煤矿安全规程》,制定本制度。
第二条本制度所称矿用设备、器材,是指依照《矿山安全法》规定,矿井使用有特殊安全规定设备、器材、劳动防护用品和安全检测仪器。
第三条矿用设备、器材检查、检修、采购、安装及使用人员,应通过专门培训,考核合格,持证上岗,应当遵守《安全操作规程》,理解并严格执行设备、检测仪器检修质量原则。
第四条矿用设备、器材使用单位和人员,采购、检查、检测和检修人员必要对矿用设备、器材质量、性能负责,依照本制度,对矿用设备、器材进行采购、检查、检测和检修,保证处在良好状态。
第五条根据《矿山安全法》规定,列入有特殊安全规定矿用设备、器材,涉及如下类别:
1、矿用设备:采掘、支护、装载、提高、运送、通风、排水、瓦斯抽放和空气压缩等设备,电动机、变压器、配电柜、电器开关、电控装置及各种防护装置等。
2、矿用器材:炸药、雷管、起爆器、导火索、导爆索、电缆、钢丝绳、通讯器材、矿灯、防灭火材料、支护材料等。
3、劳动防护用品:自
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