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编号_____________
劳动合同书
甲方______________________________
乙方______________________________
签订日期___________年_____月______日
内蒙古劳动和社会保障厅监制
甲方______________________________________法定代表人_______
注册地址___________________________________________________
乙方_________性别____居民身份证号码________________________
出生日期__________年____月____日
在甲方工作起始时间__________年____月____日
家庭住址___________________________________________________
邮政编码_________________
户口所在地____________省(市)________区(县)_________街道(乡镇)
根据《中华人民共和国劳动法》和有关法规、规章，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款。
劳动协议期限
第一条本协议为__________________________期限的劳动协议。
本协议于______年____月____日生效,其中试用期至_________年
____月____日止。
本协议于___________________________________________终止。
二、工作内容
第二条乙方批准根据甲方工作需要，担保___________________
__________________________________岗位,(工种)的工作。
第三条乙方工作应达成__________________________________
_________________________________________________________________________________________________________________标准。
三、劳动保护和劳动条件
第四条甲方安排乙方执行_______________________工时制度。
执行标准工时制度的，乙方每日工作时间8小时，每周工作40小时。
执行综合计算工时制度的，乙方平均天天时间不超过8小时，平均每周工作不超过40小时。
执行不定期工时制度的，在保证完毕甲方工作任务情况下，乙方自行安排工作和休息时间。
第五条甲方安排乙方加班，应符合法律、法规的规定。甲方安排乙方延长工作时间，支持不低于工资的150%的工资报酬；甲方安排乙方休息日工作又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的工资报酬；甲方安排乙方法定休假日工作，支付不低于工资的300%的工资报酬。
乙方加班工资基数为每日______________元或按_____________
_______________________________________________________________________________________________________________执行。
第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度.
第七条甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育。
四、劳动报酬
甲方每月_______日前以货币形式支付乙方工资,月工
资为_______元或按_________________________________________
________________________________________________________________________________________________________________执行。
乙方在试用期间的工资___________________________________
甲方双方对工资的其他约定_______________________________
___________________________________________________________
甲方生产工作任务局限性使乙方待工的，甲方支付乙方的
月生活费为___________元或按________________________________
__________________________________
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