2024年劳务员考试题库有完整答案.docx

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2024年劳务员考试题库

第一部分单选题(300题)

1、()是指企业经营活动发生的营业税、消费税、城市维护建设税、资源税、教育费附加、投资性房地产相关的房产税和土地使用税等。

A.营业成本

B.营业税金及附加

C.资产减值损失

D.投资收益

【答案】:B

2、劳务分包是工程承包人将建筑工程施工中的劳务作业发包给()其他劳务企业的行为。

A.有实力的

B.劳务专业完全对口的

C.具有劳务资质的

D.劳务技能水平高的

【答案】:C

3、下列()属于协商的特点。

A.成本低

B.效率低

C.不能充分体现纠纷各方的意愿

D.纠纷解决的确定性

【答案】:A

4、()应当建立劳务分包合同监督检查制度,采取定期检查、巡查和联合检查等方式进行监督检查。

A.劳动局

B.总包企业

C.建设主管部门

D.分包企业

【答案】:C

5、以下不属于项目经理部的性质的是()。

A.相对独立性

B.综合性

C.临时性

D.监督性

【答案】:D

6、项目管理的最基本的方法论是()的动态控制。

A.利润目标

B.安全目标

C.项目目标

D.质量目标

【答案】:C

7、劳动合同法第十九条规定:“劳动合同期限一年以上三年以下的,试用期不得超()个月”。

A.一

B.二

C.三

D.六

【答案】:B

8、在劳动统计中,劳动时间通常是以()作为计量单位。

A.分钟

B.“小时”或“天”

C.“工日”和“工时”

D.月份

【答案】:C

9、项目部应制定例会制度,保证项目部(含劳务队伍管理人员)()碰头会。

A.每月不少于一次

B.每月不少于两次

C.每周不少于一次

D.每周不少于两次

【答案】:C

10、2011年12月,某机械施工企业发生低值易耗品摊销2万元,根据企业会计准则及其相关规定,低值易耗品摊销属于()。

A.资本性支出

B.营业外支出

C.工程成本

D.利润分配支出

【答案】:C

11、信访事项的受理程序一般分为四个步骤,不包括()。

A.登记

B.初步审查

C.作出决定

D.复查或复核

【答案】:D

12、参加高级鉴定的人员必须是取得中级技能证书至少()年以上。

A.1

B.2

C.3

D.5

【答案】:D

13、()办理“外出就业登记卡”和“外来人员就业证”。

A.劳动部门

B.工商行政管理部门

C.公安部门

D.民政部门

【答案】:A

14、根据《信访条例》规定,涉及两个或者两个以上行政机关的信访事项,由所涉及的行政机关协商受理;受理有争议的,由()决定受理机关。

A.其主管机关

B.其共同的上一级行政机关

C.其上级政府

D.同级信访机构

【答案】:B

15、分包单位的专职()对本单位施工过程行使质量否决权。

A.质量检查员

B.施工技术员

C.分包负责人

D.安全员

【答案】:A

16、按照“实名制”管理要求,劳务企业应当建立所属人员的信息档案,其中包括人员姓名、身份证号、学历和()。

A.性别

B.年龄

C.职业资格证书

D.工龄

【答案】:C

17、人力资源规划属于人力资源管理活动中的()层次。

A.基础

B.操作

C.组织

D.控制

【答案】:A

18、用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由()承担。

A.职工劳动关系所在单位

B.用人单位

C.承包经营单位

D.职工个人

【答案】:A

19、未授权给公民、法人经营管理的国家财产受到侵害的,其诉讼时效为()。

A.2年

B.4年

C.20年

D.不受限制

【答案】:D

20、对政府的产业政策的分析属于()层次分析。

A.企业

B.工程项目

C.工作岗位

D.员工个人

【答案】:A

21、签订合同的同时应强化、完善证据意识,注意收集签约对方的《企业法人营业执照》和《组织代码证》、《建筑企业资质证书》、《企业法人授权委托书》及()等各项资料,上述资料均需加盖单位公章以便今后核对真假。

A.委托代理人身份证复印件

B.企业荣誉证书复印件

C.重合同守信用复印件

D.企业主要人员名册

【答案】:A

22、我国的社会保险不包括()。

A.疾病保险

B.养老保险

C.医疗保险

D.工伤保险

【答案】:A

23、适宜顶板和底板使用的保护层是()。

A.细石混凝土保护层

B.水泥砂浆保护层

C.泡沫塑料保护层

D.砖墙保护层

【答案】:A

24、在资产负债表日,建造合同的结果能够可靠估计的,应当根据()确认合同收人和合同费用。

A.个别计价法

B.销售百分比法

C.加权平均法

D.完工百分比法

【答案】:D

25、

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