- 1、本文档共180页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
2024年心理咨询师考试题库
第一部分单选题(500题)
1、人脑对客观事物本质特性的反映是()。
A.思维
B.概念
C.记忆
D.判断
【答案】:B
2、发展心理学家认为,自我意识发展的第二年飞跃期是()。
A.婴儿期
B.幼儿期
C.童年期
D.青春发育期
【答案】:D
3、性态度的概念包括()的内容。
A.性认知、性情感和性医学
B.性认知、性情感和性技术
C.性认知、性情感和性行为倾向
D.性认知、性道德和性行为倾向
【答案】:C
4、行为主义创始人华生关于心理发展的代表观点是()。
A.通过社会学习获得行为发展
B.环境因素决定心理发展
C.遗传与环境共同决定心理发展
D.遗传因素决定心理发展
【答案】:B
5、MMPI的F量表得高分提示()。
A.心理健康
B.心身疾病
C.理解错误
D.情感高涨
【答案】:C
6、冰箱的外观一般都用冷色调,这是()现象的应用。
A.感觉适应
B.感觉后像
C.感觉对比
D.联觉
【答案】:D
7、肖计划的“应对方式问卷”的记分主要采用()。
A.总分
B.积极应对分
C.因子分
D.消极应对分
【答案】:C
8、艾森克人格问卷的编制方法是()。
A.经验法
B.逻辑分析法
C.综合法
D.因素分析法
【答案】:D
9、在施测中国比奈测验时,主测者与受测者的位置关系应是()。单选
A.并接坐
B.呈90度角
C.面对面
D.呈120度角
【答案】:C
10、一般情况下,去个性化和侵犯行为之间()。
A.正相关
B.零相关
C.负相关
D.无关
【答案】:A
11、团体咨询方案的设计应遵循的原则不包括()。
A.领导者要了解自己的特质、能力、偏好及带领风格
B.方案设计要具体可行,符合团体的目标与性质
C.领导者要评估自己与所要带团体之间的配合性
D.方案设计要考虑每一位成员的特殊需要
【答案】:D
12、在症状学效度中,()证实“心理不健康特征”的真实性。
A.临床经验
B.结构分析
C.状态预测
D.情绪心理学
【答案】:A
13、一般情况下,医生和病人之间的人际距离是()。
A.社交距离
B.亲密距离
C.公众距离
D.个人距离
【答案】:A
14、从业人员只有具备()的品德,才能自觉遵守企业的准则。
A.公道
B.节约
C.勤俭
D.奉献
【答案】:B
15、关于企业文化,正确的说法是()。
A.企业文化即指学习科学、文化知识以及文体娱乐活动的形式
B.企业文化仅适用于企业内部,不能要求企业文化与社会要求相一致
C.在企业文化中,价值观占据核心地位
D.企业形象反映着企业文化建设的全部内涵
【答案】:C
16、在心理与行为评定量表中,英文缩写SDS指的是()
A.抑郁自评量表
B.焦虑自评量表
C.生活事件自评量表D_简明精神病量表
【答案】:A
17、心理咨询师在求助者两次沉默之间的谈话使用到的影响性技术包括()。
A.面质
B.内容反应
C.解释
D.内容表达
【答案】:A
18、在MMPI的10个临床量表中,英文缩写Hy指的是()量表。
A.疑病
B.瘡症
C.抑郁
D.轻躁狂
【答案】:B
19、将不是常态分布的原始分数常态化,这一转换过程是()。
A.线性的
B.非线性的
C.直接的
D.间接的
【答案】:B
20、HAMD可用于抑郁症、双相障碍、神经症等多种疾病的抑郁症状之评定,尤其适用于()患者。
A.恐怖症
B.疑病症
C.强迫症
D.抑郁症
【答案】:D
21、BRMS的评分法规定,所有项目均划分为()。
A.0~4的5级
B.0~6的7级
C.1~5的5级
D.1~7的7级
【答案】:A
22、[单选题]选择会谈的内容时,应该使之适合()。
A.咨询师的职业兴趣
B.咨询师的理论水平
C.求助者的心理强度
D.求助者的接受能力
【答案】:D
23、SDS的条文“我觉得经常做的事情并没有困难”所希望引出的症状为()。
A.能力增强
B.有价值感
C.能力减退
D.无价值感
【答案】:C
24、从业人员坚持“信誉至上”,需要践行的职业要求是()。
A.理智信任、积淀个人信誉、维护职业集体的荣誉
B.充分信任、积淀个人信誉、庇护职业集体的荣誉
C.理智信任、淡化个人信誉、突出职业集体的荣誉
D.半信半疑、彰显个人信誉、增强职业集体的荣誉
【答案】:A
25、一般来说,HAMA总分达到或超过()分,提示被评估者具有临床意义的焦虑症状。
A.29
B.21
C.14
D.7
【答案】:C
26、每种活动都存在最佳的动机水平,随着任务难度的增加
您可能关注的文档
- 2024年劳务员考试题库a4版可打印.docx
- 2024年行政管理、人事管理等管理人员综合技能知识考试题库附答案(轻巧夺冠).docx
- 教师资格之中学综合素质题库附参考答案(培优b卷).docx
- 2024年行政管理、人事管理等管理人员综合技能知识考试题库1套.docx
- 教师资格之中学综合素质题库(考点提分).docx
- 2024年行政管理、人事管理等管理人员综合技能知识考试题库及答案(历年真题).docx
- 2024年行政管理、人事管理等管理人员综合技能知识考试题库【基础题】.docx
- 2024年一级建造师之一建工程法规考试题库及参考答案(培优a卷).docx
- 教师资格之中学综合素质题库【实验班】.docx
- 2024年一级建造师之一建工程法规考试题库及答案(易错题).docx
文档评论(0)