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2024年人才借调合同借调合同范本

人才借调合同

甲方：__________公司

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________

乙方：__________公司

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________

甲方是一家拥有丰富人力资源的公司，乙方是一家在业务领域具有独特优势的公司；

乙方因业务发展需要，希望借用甲方部分人才，以提升自身业务能力；

甲方愿意在自身人才资源充足的情况下，向乙方提供人才支持，以实现双方共赢。

经甲乙双方友好协商，达成如下协议：

第一条：人才借调原则

甲乙双方应确保借调过程的合法性，遵守国家相关法律法规；

借调人才应具备良好的业务能力和职业素养；

借调期限应为____个月，自借调人才到乙方之日起计算；

借调期间，人才的人事关系、社会保险、公积金等仍属于甲方；

借调期间，人才应遵守乙方的管理制度和工作安排。

第二条：借调人才及职责

甲方应根据乙方的需求，提供相应的人才支持；

借调人才到乙方后，应履行乙方安排的岗位职责；

借调人才应积极参与乙方的业务培训和团队建设；

借调人才在借调期间不得与第三方签订劳动合同或兼职。

第三条：借调期间的管理与考核

借调期间，乙方应对借调人才进行日常管理和工作考核；

乙方应定期向甲方反馈借调人才的业务表现和工作情况；

借调人才在借调期间的表现将作为其转正的依据之一。

第四条：借调期满的处理

借调期满后，借调人才应返回甲方；

乙方如需继续借用甲方人才，应与甲方重新签订借调合同；

借调期满后，如借调人才符合乙方的招聘条件，乙方有权与甲方协商转正事宜。

第五条：保密条款

借调期间，借调人才应保守甲乙双方的商业秘密；

借调人才不得泄露甲乙双方的客户信息、技术资料等敏感信息；

违反保密条款的，应承担相应的法律责任。

第六条：违约责任

甲乙双方应严格按照本协议约定履行各自的权利和义务；

如一方违反本协议，另一方有权要求违约方承担违约责任；

本协议解除或终止后，甲乙双方仍应履行协议中约定的义务。

第七条：争议解决

本协议在履行过程中，如发生纠纷，双方应友好协商解决；

如协商无果，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。

第八条：其他约定

本协议自双方签字（或盖章）之日起生效；

本协议一式两份，甲乙双方各执一份；

本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。

甲方（盖章）：__________公司

乙方（盖章）：__________公司

签订日期：____年__月__日

以上为一份详细的人才借调合同范本，供您参考。您可以根据实际情况进行修改和调整。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方：__________公司

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________

乙方：__________公司

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________

第三方：__________公司

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________

甲方是一家拥有丰富人力资源的公司，乙方是一家在业务领域具有独特优势的公司；

乙方因业务发展需要，希望借用甲方部分人才，以提升自身业务能力；

甲方愿意在自身人才资源充足的情况下，向乙方提供人才支持，以实现双方共赢；

第三方作为专业的人才借调服务平台，为甲方和乙方提供人才借调服务。

经甲乙双方友好协商，并与第三方达成一致，达成如下协议：

第一条：第三方主体职责

第三方负责筛选和推荐符合乙方需求的人才；

第三方应确保借调人才具备良好的业务能力和职业素养；

第三方应协助甲方和乙方处理借调期间的相关事宜；

第三方应保密甲乙双方的商业秘密和客户信息。

第二条：甲方权益保障

甲方有权根据实际需求选择借调人才；

甲方有权决定借调人才的借调期限；

甲方有权对借调人才进行考核和管理；

甲方有权要求第三方提供符合约定的人才借调服务；

甲方在借调期间享有借调人才的服务和价值。

第三条：乙方义务及限制

乙方应按照甲方的要求使用借调人才；

乙方应按时支付借调人才的薪酬和福利；

乙方不得将借调人才用于违法或不正当业务；

乙方不得泄露甲方的商业秘密和客户信息；

乙方在借调期间不得与借调人才签订劳动合同或兼职。

第四条：违约责任

乙方违反本协议的，甲方有权解除借调合同并要求乙方赔偿损失；

第三方未按约定提供服务的，甲方有权要求第三方承担违约责任；

甲乙双方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。

第五条：第三方介入的意义和目的

第三方作为专业的人才借调服务平台，有助于甲乙双方高效地完成人才借调；

第三方具有丰富的人才资源和专业的服务经验，能更好地匹配甲乙双方的需求；

第三方承担部分风险，降低