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2024年行政管理部门工作总结

2024年，行政管理部门在推动政府治理创新、优化行政管理、提

升公共服务质量等方面取得了积极的成绩。以下是对2024年行政管理

部门工作的总结：

一、推动政府治理创新

1.建立跨部门协作机制，加强政府间协作，推动政府决策的科

学、准确和高效。

2.探索和引入先进的信息化技术，提升政府服务水平，实现政府

信息的全面共享和数字化管理。

3.加强政府与社会各界的沟通与协调，建立健全社会参与机制，

充分发挥群众的力量，推动政府公信力的提升。

二、优化行政管理

1.加强制度建设，完善行政管理体制，强化权力运行的规范化和

法治化。

2.深化“一网通办”改革，提高政务服务的便利性和效率，推动

政府行政审批服务的“零跑腿”。

3.加强行政执法监督，严格执法程序，提高执法公正性和透明

度。

三、提升公共服务质量

1.加大公共服务资源的投入，提高城乡居民的基本公共服务保障

水平。

2.深化医疗卫生体制改革，提升医疗资源配置效率和服务质量，

改善人民健康水平。

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3.加强教育、文化、体育等领域的公共服务，推动公共文化事业

的繁荣和发展。

四、加强队伍建设

1.加强干部培养和选拔机制，提升行政管理干部的专业素质和服

务意识。

2.加强人才引进和招聘工作，吸引高素质人才从事行政管理工

作。

3.加强内部管理机制建设，提高工作效率，推动行政管理工作的

规范化和科学化。

总之，2024年行政管理部门在政府治理创新、优化行政管理、提

升公共服务质量等方面取得了不俗的成绩，为社会发展提供了稳定的

支撑和保障，为人民群众提供了更加便利和优质的公共服务。然而，

我们也要清醒地认识到存在的问题和不足，进一步完善工作机制，加

强队伍建设，持续推动行政管理部门工作的创新与发展。

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