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王家沟小学201*——201*学年度第一学期工作总结
王家沟小学201*201*学年度
第一学期工作总结
本学期,我校在上级领导的关心和支持下,以“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻党的十八大精神,结合本校实际,以深入实施素质教育为目标,积极开展干部作风整顿活动,不断强化学校内部管理,着力推进教师队伍建设,进一步提高学校办学水平和教育教学质量。按照学区要求,积极尝试和推行分片集中管理基本原则,努力创建和谐校园。有计划、有步骤地开展教育教学工作。以生为本,分类推进,培养学生的综合能力,促进学生健康、活泼成长。依靠全体教师的共同努力,团结协作,学校的各项工作保持了良好的发展势头。现将本学期我们主要做的工作总结如下
一、基本情况
全校共161人参考,合格136人,合格率为847%,优秀47人,优秀率219%,平均分81,综合成绩为76,排四完校第一名。
安冯初小参考19人,合格15人,合格率为795%,优秀8人,优秀率411%,平均分757,综合成绩为735,排六教学点第三名。
二、强化常规管理,稳步提升教学质量
学校常规管理要有所突破,首先要有明确的分工,其次必须建立健全学校的各种制度。使机构有定员,事事有章程。我校常规管理工作从以下几个方面展开,充分发挥职能职责,促使教学质量不断提高。
深入贯彻学区分片集中管理制原则,在抓好本校各项工作的基础上,狠抓安冯初小和希望幼儿园的常规教学工作,坚持两周一次的分片集中会议,审批教学点的教案,安排他们的教学常规工作。根据学区安排先后三次深入安冯初小、希望幼儿园检查指导他们的工作,对他们的工作提出建设性的意见,使他们的教学工作走上正规化的道路。在期末考试中,安冯初小的教学质量有大幅提升,形势喜人。2.教学工作是学校的常规工作,教学质量是学校工作的生命线。我们把教学质量作为衡量教师工作的重要标准。
3.加强教学常规管理,立足课堂,狠抓落实,课堂是教学的生命,抓好课堂,才能提高质量。本学期学校从以下三个方面抓课堂教学
①开学后,我校通过会议,教师集中讨论,不断修改,进一步完善了更加切合教师教学实际的《教学常规管理制度》,把以往的教师抄教案的重心转化为钻研教材,按照学区要求认真备写切实可行的导学案,对作业的批改重点注重书写的规范,行为的养成方面。通过教研组长对教案的审核,教导处对教案的抽查,教师本人的自查,不断督促教案的课堂实用性。
②结合实际,开展校本教研教改工作。通过每人一节公开课的展示,从课堂导入、复习、教学新知、课堂练习、总结,各个环节进行探讨。借助网络下载的课堂实录,学习适合自身的教学方法,不断促进教师的成长。深入学习教育教学理论,学习新课程标准,积极开展各级各类教学研讨会,丰富业务内涵。本学期,我校教师平均听课节数都达到15节以上。学校共组织公开课18次,这些教研活动极大的激发了我校教师的教学热情,对教师业务能力的成长帮助很大。
③本学期,各科任教师通过对教学质量的分析,对学生学情,基础知识的研究,重点做好后进生的转化工作,促使质量有所提升。
切实落实分类推进措施,摸清学生底子,制定切实可行的不同策略,全面做好课外辅导工作,把学困生转化工作落到实处。对不同层次的学生提出不同的要求,作业分层设置,使每一层次的学生都有所提高。
三、以德育为先导,推动规范化建设
1.学校作为培养人才的基地,培养出什么样的人,这与开展德育教育是十分重要的。因此,学校把德育工作放在学校工作的重要位置上。在开展工作的过程中,我们以学区下发的德育主题活动计划表为基础,确定每周的励志格言,作为全校师生奋斗的目标和方向,做到了有的放矢。同时,我们要求教师严以律己,爱岗敬业,把握时代的脉搏,树立良好的竞争意识、服务意识。强调师爱的深层次是理解、尊重、信任和包容学生。以爱育人的教育思想指导下,我们全体教师都能把育人放在工作的首要位置上。对学生尊重、平等、民主、关心。为此学校成立了一支由校长、班主任为核心的管理队伍;以大队辅导员、班干部为桥梁的监督队伍,从而形成了立体化的德育工作格局。
2.结合干部作风整顿活动,在教师中广泛深入开展学习党的“十八大”精神,认真学习《教师法》、《义务教育法》等法律法规,提高教师法律法规意识。经常利用校会和班队课加强学生的个人修养、前途理想、人生价值观、心里健康等教育。同时,结合当前时事形势的发展和新人新事的典型事例让师生与时俱进,为适应社会发展的需要,使学生认识学习的重要性。为培养学生成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义接班人奠定良好的基础。
3.抓好校风的养成。以开展文明班级、卫生清洁标兵评比等一系列活动,扎实地推动师生各方面规范化的养成,使学生基本上形成了一个诚信、文明、和谐、安全的校园。经过全体教师的评
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