2023年劳务员-劳务员基础知识能力考试题附答案 .pdf

2023年劳务员-劳务员基础知识能力考试题附答案 .pdf

  1. 1、本文档共20页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

2023年劳务员-劳务员基础知识能力考

试题附答案

单选题

1、合同的主要条款或者合同的内容要由(),一般包括这些条款,

但不限于这些条款。

A.当事人约定

B.备案部门认可

C.当地政府批准

D.法人代表签订

正确答案:A

2、诉讼时效届满当事人丧失的是()。

A.胜诉权

B.任何权利

C.诉权

D.受领权

正确答案:A

3、地面防水层应做在面层以下,四周卷起,高出地面不小()mm。

A.50

B.100

C.150

D.200

正确答案:B

4、建设工程项目的整个实施过程较长,在这漫长的过程中由于社会、

政治、经济、市场的变化以及()有可能发生的不可预知事件,会

直接或间接影响工程项目的正常实施,造成承包人利润的减少甚至亏

损。

A.设计变更

B.政策变化

C.工程实施过程中

D.不可抗力

正确答案:C

5、以下招聘方法中不属于外部招聘的是()。

A.员工推荐

B.猎头公司

C.职位转换

D.就业机构介绍

正确答案:C

6、能使组织快速而全面考查经营状态的评估指标的绩效考核方法是

()。

A.关键绩效指标法

B.360度绩效评估法

C.书面叙述法

D.平衡记分卡法

正确答案:D

7、绩效工资占总体工资的比例在()以上,浮动部分比较大。

A.40%

B.50%

C.60%

D.65%

正确答案:B

8、签订合同的同时应强化、完善证据意识,注意收集签约对方的《企

业法人营业执照》和《组织代码证》、《建筑企业资质证书》、《企业法

人授权委托书》及()等各项资料,上述资料均需加盖单位公章以

便今后核对真假。

A.委托代理人身份证复印件

B.企业荣誉证书复印件

C.重合同守信用复印件

D.企业主要人员名册

正确答案:A

9、某建筑工人赵某因不服公司扣发奖金向人民法院提起诉讼。赵某

诉称:因天气多雨,公司决定在郊区施工现场外建一座堤坝以防洪水,

要求全部职工加班加点。赵某因父母回老家,家中有一弟弟要参加当

年高考,必须有人照顾,所以不能加班。向公司提出不加班的请求后,

公司便没有安排他加班。但此后,公司却以赵某不服从工作纪律、影

响工作秩序为由,扣发赵某半年奖金。赵某不服,申请仲裁,但仲裁

委员会裁定公司对赵某的处罚正确,故对赵某的申请不予支持。赵某

因此要求法院予以公断。公司辩称:本地区暴雨成灾。因项目现场建

在山谷中,为防止山洪袭击施工现场,决定在施工现场之外修建一条

防洪坝。而为不影响施工进度,公司决定全部职工都加班加点抢修堤

坝。当时,公司预计加班15天,每天加班约4小时。据此,公司向

市总工会作了请示,市总工会同意公司的请求。但是,赵某不服从调

度,以必须回家照顾将参加高考的弟弟为借口,拒不加班,公司于是

没有强迫赵某加班。而经公司调查,赵某并没有真正去照顾其将参加

高考的弟弟,而是回去与男友约会、谈恋爱。为此,公司曾找赵某谈

过话,但赵某不承认自己是去约会了。公司共计安排全部职工加班

23天,都按规定发给了加班费和夜餐补助费。由于赵某一次也没加

班,公司鉴于她的工作表现,经研究并征求了工会意见,决定扣发赵

某半年奖金。经调查查明,案件事实与建筑公司所述一致。法院裁定

驳回赵某诉讼请求。

A.1,3,36

B.2,4,40

C.3,5,44

D.4,6,48

正确答案:A

10、以下材料不属于气硬性胶凝材料的是()。

A.石灰

B.石膏

C.水玻璃

D.水泥

正确答案:D

11、为能确保劳务合同的顺利履行以及工程质量达到合同约定的规定

标准,对劳务分包人或劳务分包队应当实行合同()制度和结算扣

押质量保证金制度。

A.履约保证金

B.劳动力管理

C.安全质量管理

D.付款流程

正确答案:A

12、劳务分包合同总体分析的结果,要()表达出来,由项目经理

和项目部其他职能部门分析和掌握,作为履行劳务分包合同的参考。

A.文字形式

B.简单直观的

C.由项目部

D.劳动工资部门

正确答案:B

13、下列交易或事项,不应确认为营业外支出的是()。

A.公益性捐赠支出

B.无形资产出售损失

C.固定资产盘亏损失

D.固定资产减值损失

正确答案:D

14、下列关于基坑(槽)开挖施工工艺的说法中,正确的是()。

A.采用机械开挖基坑时,为避免破坏基底土,应在标高以上预留15~

50Cm的土层由人工挖掘修整

B.在基坑(槽)四侧或两侧挖好临时排水沟和集水井,或采用井点降

水,将水位降低至

您可能关注的文档

文档评论(0)

各类考试卷精编 + 关注
官方认证
内容提供者

各类考试卷、真题卷

认证主体社旗县兴中文具店(个体工商户)
IP属地河南
统一社会信用代码/组织机构代码
92411327MAD627N96D

1亿VIP精品文档

相关文档