7.2劳动市场与工资.pptx

第二节劳动市场与工资财政部规划教材全国财政职业教育教学指导委员会推荐教材全国高职高专院校会计专业新课标立体化教材

“民工潮”变为“民工荒”在中国盛行了20多年的“民工潮”现象却在2004年的东南沿海发生了意想不到的变化，出现大量农民工返乡引发了“民工荒”，从原先的劳动力可以无限供给突然转变成劳动力的短缺，进而演变成了“民工荒”。2010年春节刚过，新一轮“民工荒”再次在沿海地区和部分内地出现，“民工荒”又一次成为人们热议的话题。究竟是什么原因导致了中国由“民工潮”向“民工荒”的转变呢?财政部规划教材全国财政职业教育教学指导委员会推荐教材全国高职高专院校会计专业新课标立体化教材劳动市场与工资任务描述

厂商对劳动的需求取决于劳动的边际生产力，劳动的边际收益产品MRP曲线就是厂商对劳动的需求曲线。由于劳动的边际生产力递减，所以劳动市场的需求曲线向右下方倾斜。将所有厂商的劳动需求曲线加总，就得到了市场的劳动需求曲线。财政部规划教材全国财政职业教育教学指导委员会推荐教材全国高职高专院校会计专业新课标立体化教材劳动市场与工资1劳动市场的需求

劳动的供给取决于居民户对时间的分配。居民户全部时间分为两部分：①工作时间，获取相应的报酬即工资；②闲暇时间，一天中工作之外时间，主要用于睡眠、娱乐、旅游等非生产活动。工资率即为闲暇的机会成本，即闲暇的“价格”。居民时间的分配主要取决于工资水平。财政部规划教材全国财政职业教育教学指导委员会推荐教材全国高职高专院校会计专业新课标立体化教材劳动市场与工资2劳动市场的供给

工资作为劳动要素的价格，是由劳动的供给和需求决定的。在完全竞争的劳动市场上，当劳动的供给和需求相等时，劳动市场就处于均衡状态，此时的工资即为均衡工资。注意，在完全竞争条件下，劳动市场的均衡在价格机制的作用下可以自发实现，无需外力干预，但这并不意味着该均衡是稳定不变的，实际上，随着时间的推移，劳动的供给曲线和需求曲线均会移动，相应地，劳动市场的均衡工资和均衡就业量都会发生变化。财政部规划教材全国财政职业教育教学指导委员会推荐教材全国高职高专院校会计专业新课标立体化教材劳动市场与工资3劳动市场的均衡与工资的决定

劳动质量的工资差别。例如：高级经济分析师、注册会计师工资高；会计专业的普通人才工资相对低。补偿性的工资差别。例如：经常在野外工作的石油工人，矿井下的挖煤工人，企业中常年驻外的工作人员工资高。特殊的工资差别。例如：有特殊贡献科学家的奖励，体育界世界冠军的奖励，著名明星出场费等均较高。非竞争性工资差异。例如：飞行员的工资再高，医生也是望尘莫及，这就是行业工资水平的差异。财政部规划教材全国财政职业教育教学指导委员会推荐教材全国高职高专院校会计专业新课标立体化教材劳动市场与工资4工资的差别及其原因

小案例美国CEO年薪几何？苹果总裁以2.19亿美元夺魁2002年，美国243家大型企业的CEO平均年薪已经达到了1200万美元。其中，年薪最高的CEO是苹果公司的斯蒂夫·乔布斯，年薪高达2.19亿美元。在乔布斯的领导下，苹果1998年成功打出iMac电脑，并且迅速成为美国最畅销的个人电脑。1999年，苹果乘胜追击，接连推出iBook、G4和iMacDV产品。2001年，苹果推出平面式iMac电脑，抢回了更多的市场。2002年乔布斯拿到2.19亿美元的薪水，与他5年来的巨大贡献有直接关系。【点评】大型公司的CEO就是企业家，他对一个公司的成功来说至关重要。其对公司的贡献越大，创造的利润高越高，那么给其的报酬就应该越高。另外，企业家才能作为生产要素之一，其价格应与其它要素一样，由供求关系来决定。财政部规划教材全国财政职业教育教学指导委员会推荐教材全国高职高专院校会计专业新课标立体化教材劳动市场与工资4工资的差别及其原因

【想一想】外科医生与快餐工人的收入差别外科医生与快餐工人的收入差别在美国，外科医生每年平均收入为24.5万美元，而全职的快餐工人每年平均收入为1.2万美元。为什么外科医生和快餐工人的收入差异会这么大？外科医生市场快餐工人市场财政部规划教材全国财政职业教育教学指导委员会推荐教材全国高职高专院校会计专业新课标立体化教材劳动市场与工资4工资的差别及其原因

【想一想】【分析】【点评】由于行医需要执照，外科医生的供给相当有限。对外科医疗的需求与其他医疗服务的需求一起迅速增长，由于需求上升比产出增长来得要快，因此医生的收入还会急剧增长。快餐行业的工作对于技术或教育没有什么要求，几乎每个人都能做。劳动供给很有弹性，快餐工人的工资接近