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公司全年活动策划

方案

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年月日

文档仅供参考

公司全年活动策划方案

【篇一：一年公司文活动方案】

利民支行员工业余活动策划方案

活动策划原则:

1、活动主旨要健康向上，有一定的意义延伸，为完善业文化奠定

基础。2、将每月的第三个周末固定为活动日，让集活动潜移默化

到每位员工的生活。

3、优化资源，合理安排，主张以最少的费用取得最大的效果。

4、活动设定均为集项目，每人都能参与，塑造集荣誉感，锻炼

团队凝聚力。

5、活动本身易操作，难度适中，活动内容耳熟能详，不会对个人工

作造成负担。

一、活动分类说明：

根据支行领导指示，为缓减员工工作压力，提升团队的凝聚力和战斗

力，促进员工交流，丰富业余生活，为进一步完善业文化奠定基

础，利民支行团支部策划类活动方案供参考。活动分类以月度和季

度为单位:活动时间安排：

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二、活动具内容解析：3月：活动名称-篮球比赛

活动作用：篮球这项运动是团队合作的最佳现，能够进一步磨合员

工间的默契度和配合能力，在竞技过程中锻炼团队凝聚力，同时场地

众多，规则熟悉，可操作性强。

活动形式：建议3人或4人赛制，男女混搭，根据总人数分几大小

组，抽签比赛，得分最高的晋级，若遇到平分，可用定点投篮充当复

赛，最终角逐冠军1组，亚军2组，给予一定物质奖品。活动周

期：活动时间半天。

费用预估：篮球2个，场地租金，奖品购买，饮用水备注：可选择

室外篮球场减少场地费用。4月：活动名称-春季-趣味运动会

活动作用及优势：在学校，每年4月是固定举办运动会的时间，育

比赛能够激发出强大的团队精神和凝聚

力，趣味运动会的定位也是如此，经过一些小而有趣的比赛项目，轻

松快乐的让每个员工融入集，亲密的团队配合，具有与拓展训练一

样的效果。

活动形式：运动会内容分为绑腿赛龙舟、跳大绳、接力赛、拔河等团

项目，抽签决定分组，打散部门差异，增加了解和配合能力，以全

新团队形式出现，每项比赛均准备预赛和决赛，获胜团队分发小礼

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品。活动周期：准备期1周，正式活动半天。费用预估：场地费，

小奖品购买，比赛道具购买5月：活动名称-羽毛球比赛

活动作用及优势：小球类的育项目竞技性强，对个人技巧及运动天

赋要求高，一方面能够展示员工的才能，另一方面也能够调动员工

育锻炼的积极性，活动可操作性强。

活动形式：不上班的所有员工默认参加，采取淘汰制，分为单打及男

女混合，抽签决定对手，最终角逐冠军1名，亚军2名，给予一

定物质奖品。活动周期：准备期1周，正式活动半天。费用预估：

运动器材补充，奖品购买，场地费用6月：活动名称-公益活动-“利

民之星志愿者”

活动作用及优势：唤醒员工感恩回报的心态，树立业正面形象，进

一步强化业文化的精神核心，增强每个人的社会责任感，可与行业

媒一同合作，互惠互赢。

活动形式：可联系