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国家电网招聘之人力资源类题库
第一部分单选题(800题)
1、组织文化理论兴起于()
A.20世纪50年代
B.20世纪60年代
C.20世纪80年代
D.21世纪初期
【答案】:C
2、组织文化理论的崛起带来了组织行为学和管理理论研究中两个基本假设的突破,即关于()和“生活组织”两个假定的确立。
A.理性一经济人
B.社会人
C.自我实现人
D.观念人
【答案】:D
3、用人单位的法定代表人与劳动者协商签订劳动合同的行为是()。
A.法定代表人个人的行为
B.法人职能部门的行为
C.经营者个人的行为
D.法人组织的行为
【答案】:D
4、编制人力资源管理费用预算的原则不包括()。
A.节约能耗
B.总体控制
C.个案执行
D.分头预算
【答案】:A
5、《城市区域环境振动标准》(GB1007—88)适用于发生的()、冲击振动和()。
A.稳态振动,规则振动
B.稳态振动,不规则振动
C.不稳态振动,规则振动
D.不稳态振动、不规则振动
【答案】:B
6、以下关于培训评估对象的说法,不正确的是()。
A.受培训成本的限制,无须对所有培训活动进行评估
B.新开发的课程应着重于课程设计、应用效果等方面
C.新教员的教程应着重于教学方法、质量等综合方面
D.新的培训方式应着重于培训目标、受训人员等方面
【答案】:D
7、在相关分析中,其度量的具体指标是()
A.相关度
B.相关比
C.相关系数
D.标准差
【答案】:C
8、二十世纪六、七十年代在西方工业管理中出现的“工作丰富化”和“弹性工作时间”等劳动组织形式,其理论来源是()
A.需要层次理论
B.ERG理论
C.成就需要理论
D.双因素理论
【答案】:D
9、下列属于大气一级评价项目面源调查的统计内容的是()。
A.面源初始排放高度
B.面源起始点坐标及所在位置的海拔高度
C.主要污染物及毒性较大物质排放量
D.排气筒出口处烟气温度
【答案】:A
10、《规划环境影响评价技术导则》适用于国务院有关部门、()及其有关部门组织编制的规划的环境影响评价。
A.市级以上地方人民政府
B.市级以上环境行政主管部门
C.设区的市级以上地方人民政府
D.设区的市级以上环境保护行政部门
【答案】:C
11、下列关于二级评价项目大气质量现状监测要求的说法正确的是()。
A.监测点不应少于6个
B.监测不得少于冬、夏两期
C.至少应取得有季节代表性的7天有效数据
D.监测可选取一期不利季节
【答案】:A
12、进行地下水一级评价的Ⅰ类建设项目,地下水环境现状调查与评价的范围是()。
A.≥50km
B.>50km
C.≤20km
D.<20km
【答案】:A
13、()需要由主管事先为各工作维度搜集可描述有效、平均和无效的工作行为,选择可区分员工的关键行为并赋值。
A.硬性分配法
B.排队法
C.行为定点量表法
D.关键事件法
【答案】:C
14、根据《规划环境影响评价技术导则—总纲》(HJ130—2014),下列分析内容中,属于规划环境影响预测与评价内容的有()。
A.规划开发强度分析
B.规划协调性分析
C.规划不确定性分析
D.累积环境影响预测与分析
【答案】:A
15、应聘申请表设计时,要符合当地有关()和政策的要求。
A.法律
B.上级主管部门
C.业务部门主管
D.人事行政总监
【答案】:A
16、对于JGJ55—2011标准的保罗米公式中的参数,碎石混凝土分别为0.53和0.20,卵石混凝土分别为0.49和()。
A.0.25
B.0.35
C.0.13
D.0.10
【答案】:C
17、根据归因理论,通常被看作内因的原因是()
A.努力程度
B.任务难度
C.运气
D.机遇
【答案】:A
18、关于水平角和竖直角,下面论述哪条不正确?()
A.水平角是空间两条视线在水平面的投影所夹的角
B.竖直角是空间两条视线在竖面的投影所夹的角
C.水平角与目标的高、低无关
D.竖直角角度大小的范围是[-90°,90°]
【答案】:B
19、以下关于新型组织结构模式的说法,不正确的是()。
A.多维立体组织是矩阵组织的进一步发展
B.康采恩属于模拟分权组织结构模式
C.子公司与母公司模式中子公司是独立的法人企业
D.企业集团是众多企业法人组织共同组成的经济联合体
【答案】:B
20、下列属于物质风险识别的范围的是()。
A.原材料
B.中间产品
C.最终产品
D.生产过程排放的“三废”E:工程环保设施
【答案】:A
21、()是进行培训的物质基础。
A.培训预算
B.培训经费
C.培训设施
D.培训基地
【答案】:B
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